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关于公司提前解除
劳动合同
,
劳动
者应该得到哪些赔偿?(重谢!)。。。。急!!
今年
合同
到期后公司又以培训协议为由,跟我们续签了6个月的
劳动
合同
,如今公司要求9月底与我解除
劳动
合同
。 注:1、我的基本工资是3300元,每个月加上36小时加班费 的6月份、7月份的公积金公司尚未给我交,
工资
里的那部分已被扣除,这是不是也属于违法,是否也应该得到相应的
补偿
? 7、我在公司实习的那5个月 ...
//www.110.com/ask/question-608028.html-
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