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关所以想离职不做了,我该怎么办呢 我是中途自动离职,提前两天说的离职,然后就回去了,老板想不给我工资或当矿工处理,这种情况我不是我的问题啊,在加上说好公司压一个月工资结果压了两个月,公司又要搬迁所以就中途不想做了,这些问题能够要回工资?...
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竞争公司下工作,需要提供和公司没有利益冲突的公司offer才可以为我开离职证明,工资存在拖欠问题,但是由于合同签订了2年,合同上写着试用期2个月,但实际上 我必须要给出与他要求的和公司没有利益冲突的其他公司offer才可以给我开离职证明,这些是否可以作为申请仲裁的依据,我曾向公司预借补贴,这些是否又会 ...
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我是6月9号上的班,压了一个月工资,每个月的25号发工资,也就是今天。我离职了3天,但是不是连续的矿工。我今天去上班他跟我说:他已经帮我打离职了,我找他拿工资他说:他帮我打离职了没有工资?请问该怎么处理?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-4352402.html-了解详情
合同中有一条,如果员工提出离职,当月工资以及以扣在公司所有的工资(公司每月扣员工一部分公司,以年底发),都不发,是否合理,合同已签如果员工离职不仅不给当月工资,还要扣当月公司给交的社保钱,公司是否有权要回给员工交社保的钱...
//www.110.com/ask/question-1490202.html-了解详情
您好,我想问下,我在原单位和自己上级领导报备离职后,也和上级领导说明需要请事假,但是最后按旷离给我算,这个怎么弄呢...
//www.110.com/ask/question-13404590.html-了解详情
我在一家小型公司工作已有一年半时间,是管应收应付的,现在账目有不对的地方,一时半会也解决不了,因家里有事急着离开,如果自动离职,会不会被起诉?...
//www.110.com/ask/question-2800878.html-了解详情
为什么我上个月工资都已经公布是1680 然后我又做了8天按照厂里说的每天80 我应该拿到2320吧 怎么我离职了才得到1440 他说是按照厂里的规定給的。这样跟劳动合同法不冲撞吗?谢谢大家的帮助!问题是这样的 我进厂的时候人事部让我们签了一个厂里面的规定条例 上面 ...
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半了,和公司签订的合同是3年的,中途,公司因为内部发展问题,要我换其他的部门,我不同意,就叫我离职了,我们这个公司是这样的 底薪是1800元,每个月有100元待发的工资扣押在那里,到了年底才会返还给我们,但是他这次叫我离职,待发的100元也不准备给我了,我也不知道怎么办,这个月做完就要去申请 ...
//www.110.com/ask/question-1157445.html-了解详情
,我将被辞退。我要去公司为我考虑其它岗位,人事总监未同意只是要求我在半月至1个月内交接离职问题2:公司这样做是否属于违法解除劳动合同,我是否可以获得2倍违约金? 问题3:公司未书面通知我被辞退,我是否可以要求公司补偿我一个月的待通知金? 在办理离职手续时,我还 ...
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请在此输入您的问题,祝您的问题早日得到解决!公司手册上写了,要提前一个月离职,我提前一个月离职公司领导不批,我是2014.8.30-2014.9.30离职,说要吧手上的事情做完才批准让我离职,可是手上的事情根本做不完,感觉我买给他厂里一样,还有公司合同有两份我们 ...
//www.110.com/ask/question-2886907.html-了解详情
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