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被公司辞退,应该得到多少补偿,谢谢!
行安排的
工作
的; (二)劳动者不能胜任
工作
,
经过
培训
或者
调整
工作
岗位
,仍不能胜任
工作
的; (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同 的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 第八十七条 用人单位违反本法规定解除
或者
终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条?规定的经济 补偿标准的二倍向 ...
//www.110.com/ask/question-13039683.html-
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