我在一家公司上班半年了，由于无法忍受长时间的工作加班与工作压力，自动离职了，那么我半个月的工资和缴纳的半年的医保社保如何追回。公司未给我提供医保卡和社保卡。...
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科长谈好，辞职的，他叫我去找组长那辞职 单，（补充我那里需要组长才可以那到离职单，员工那不到）我找组长，他叫我去找科长，我去找科长，总之他们吧我 。今天是科长答应我辞职的日子。可我还没辞职。我想离职，然后去劳动局帮我讨个说法。 我想问的是我的工资社保怎么处理。辞职30天公司口头答应了也是有法律效应的。 ...
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生育保险报销条件是社保要一直在保状态，公司又擅自给我交了3个月的社保，约3000块，并且要我个人全部承担（即公司缴纳的部分也是我自己承担）。 然后现在公司向 。 公司每个月从我工资里扣40%是否合理？我到现在也没有正式离职，社保还应该我全额支付吗？我是自动离职的，工作满一年半，能拿经济补偿金吗？谢谢。...
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年6月离厂在厂时间共计6年（当时由于厂里的效益不好无法满足自己的生存需要。在加上自己的原因所以选择自动离职）离厂时厂里给我办理了 一个（下岗证。另外补助我每年算一个月的工资共计5600多元） 在我离开厂到2006年时 我去社保查询我的缴费情况时才发现社保没我（ ...
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两年多了, 公司没有给签劳动合同,也没有给上社保, 我是一个小部门经理,一个3千多吧?现在公司没有这块业务没了,想把我辞掉(但公司没有这么说,而是说, 一种选择是我自动离职.给我两个月补尝,我没有同意,我们新来的老总粘了我一个下午非得让我说一个数字,我说了2 ...
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