问销售总监他现在又说：你是底薪没有试用期，试用期三个月没有提成是厂里的规定，（之前那个人是熟手所以她试用期有提成）他总和我说我没有试用期，有时开会还说我的工资加提成有多少钱一个月，我现在试用期还没满，现在他们不发我的提成怎么办？...
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试用期内辞职，公司以试用期内我出差产生费用为由不支付工资合法吗？试用期三个月， 我来到公司共46天，是业务员，由于是新人在公司的这段时间里都是在记产品，上个月尾公司经理带 ...
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原本在一家单位A上班，试用期，未签任何合同，试用期要1年，是外派工作，在工作几个月后开始在另一家单位B上班，也是试用期，跟单位A工作内容相同，在单位B试用期3个月满后才向单位A辞职，单位A也未结算工资，现在单位A要就此事起诉我，我该怎么办...
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年合同，但是试用期的日期没有写，马上要打卡了，我拿的也是试用期的钱，是提前三天辞职吗?如果不是要写书面辞职吗?如果不在公司的同意下提前离职，会 要是违反本合同，给对方造成经济损失，违约方根据工作时间和经济损失情况，在3000至30000元内确定，试用期合同上没有写，但是在试用期，是提前3天还是30天...
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才可以为我开离职证明，工资存在拖欠问题，但是由于合同签订了2年，合同上写着试用期2个月，但实际上试用期3个月，合同上的薪资只谢了试用期薪资1500， ，欠公司钱的依据呢，还有由于合同上转正的薪资没有写，如果公司就只按照合同上试用期1500给我结清工资怎么办？公司离职时候只给出一份未盖公司章的离职证明让 ...
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进公司的时候签了一份两件的劳动合同，试用期3个月，可试用期3个月过后未得到转正，公司就宣布裁员，我还能得到赔偿吗？...
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试用期满了因工资低(试用期未签订任何协议，合同)，合同未签订成功。公司要求把目前项目做完再走（支付试用期工资），我该不该做完再走。不做的话公司会不会不发上个月的工资。不做合不合法。因为面试时说的是至少3000的薪资。签合同时却只给2500，说只值这么多。...
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元的~工作了19.5天~老板本该发给我2925元~但是辞职当天老板却要求扣除百分之三十的工资~我不同意~后来老板又说扣除百分之十~来的时候老板从未说过试用期期间离职是要扣除工资的~而且任职期间也没有说过并且没有任何书面证明或者是合同之类的~而且我们是没有签任何合同的~实际发工资的时候只发了2560元 ...
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我是2008年7月2日在一家软件公司入的职，签订了一份试用期合同，试用期2个月，工资1000，但是这份合同我没有，只有公司有！ 2008年8月22的上午 拒付工资，当时签订的合同及离职手续都在公司，我星期五上午提出离职，下午一直在公司，星期一就没去，请问在试用期算违法吗？我能要回工资吗？应该怎么做？...
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