要罚款，但问他具体要罚多少，怎么个罚法，却不给出明确答复，一直含含糊糊的，也没有说要开除我。到2013年2月19号，问老板要工资（公司是每月5 与老板的通话录音，以及用公司企业QQ与老板聊天的部分信息截图，不知道这样的证明行不行。 另外，公司并未给我相关的罚款制度让我签字，不仅如此，他还拒绝支付我年假 ...
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我在工厂里做质检，产品出了问题损失接近两万，但责任人并不是我一个我罚的最多1800，我一月工资才2200，他们这样处理合理吗，现在已经被辞退...
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