在集团太钢临钢（国企）工作了10年，然后和临刚签订了《中止劳动合同》，中止而不是终止，去了与太钢集团合作的另外一家公司合资公司工作了5年，如今与 年支付前十二个月均工资给劳动者。 而临钢现在给的补偿标准是按照5年前签订《中止劳动合同》前十二个月的平均工资计算。这样对我们很不公平。请问临钢这样做是否合理 ...
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工作了，关门。说夸张点就是倒闭了，劳务所提前一个月通知我门合同到长停止工作那时也是合同中止了，对于合同签约没到期，对方违约，我刚好做了半年，有什么赔偿， 问题2：是有几中陪法或只有一种陪法，说清楚点 问题3：或 是他提前一个月通知你合同终止，就只有一种陪法，还是有别的， 问题3；还是按合同签一年陪 ...
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（未具体说明原因以及给出证明材料） 2、补偿按照国家规定N+1赔偿 3、即日起中止合同，本月工资也就计算到今日（2013.01.17） 矛盾：本人对总部赔偿不满，希望 、劳动仲裁受理的概率有多大？支持我们的诉求的概率又有多大？ 3、劳动仲裁及审理期间是否应照发我的工资（我不同意他们的补偿，不签字）？...
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