公司注销后，如果后续客户对之前的交易纠纷提出上诉并要求赔偿，公司是否仍需承担赔偿责任？该赔偿责任如何处理呢？ 希望能得到律师们的帮助。万分感谢...
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我的工作岗位从未更改过一直是在同一个岗位工作，现在2015年10.20日单位提出停业。我的岗位和另一位单位正式工工作岗位一样，我很想知道我应能得到什么补偿，如何像单位提出什么要求？希望哪位律师帮忙给我出出招！谢谢！...
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我是一名国企员工，2000年入职，2008年个人原因提出离职。之后于2010年重新入职该国企，直到现在。请问我在这个企业的工龄怎么算？现在该企业准备搬迁，面临遣散人员，以及与老员工重新签订新合同。在这个过程，我是否可以获得赔偿，我第一次入职的8年是否含在赔偿年限中？谢谢...
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同部门的其他两个员工转岗，但公司并未给我提供转岗选项，部门主管A口头说要解雇我，提出一个月工资补偿，由于入职超过两年半，按N+1应为三个月，故我不同意。 的通知，但如果不同意公司给出的赔偿方案，就不可能有辞退信或离职证明等文件给我（经验不足，没有第一时间写离职证明），那么现在如何是好？只能妥协了么？...
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说，其实大家都明白，第一条那是说说的，主要就是让大家承受不了生活困境，达不到基本的生活保障，让我们主动提出辞职，公司好可以不用赔偿，请问律师，公司这样做合法吗？我们员工该如何维护自己权益？很急！和我一样的好多员工都在等着你们最准确的答复...
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说，其实大家都明白，第一条那是说说的，主要就是让大家承受不了生活困境，达不到基本的生活保障，让我们主动提出辞职，公司好可以不用赔偿，请问律师，公司这样做合法吗？我们员工该如何维护自己权益？很急！和我一样的好多员工都在等着你们最准确的答复...
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因公司经营不善公司无法继续经营下去，公司老板为逃避辞退员工赔偿，所以提出要给每个员工降薪，降薪幅度在百分之30到百分之50，并且还提到会随时跑路，让员工主动提出辞职，工资也一再拖欠。6月15号才发四月份工资，请问如何讨要剩余工资以及赔偿。...
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给老职工交养老保险，那当时就应该给赔偿金，如果有义务交养老保险，那今天他们提出的赔偿金已交保险的说法就不能成立，为什么要用赔偿金交这些费用，即便是用 补偿金由新成立的公司统一管理。 我想请问下律师同志，破产清算组，他们的说法有否有违法的地方，内退职工应当受到什么样的赔偿，当事人应该如何保护自己的权益。...
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本人所在外企公司打算要撤资，人事经理说美国会赔偿，但总经理要接手这个公司，把自己不喜欢的人都裁掉，让美国赔钱，留下一部分人找我们一个一个单谈，让 员工年资赔偿等费用，改为股权转让，这样就把员工年资赔偿问题搞得完全没有希望，现在我们有向公司提出要买断员工年资再进行股权转让。请问我们如何才能达到这个目的。...
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改为实际年龄1965.4.11）公司没有签署任何协议说明提出档案将不属于该公司员工。现该公司得到政府赔偿，11月2日获得赔偿金，我没有获得任何赔偿金，取出身份证后，想把把原档案送回原单位时，单位已拆迁赔偿完毕，单位没有通知我任何消息 请问这种情况该如何处理...
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