，合同上面工资是960，工资是直接打进卡里，奖金发的是现金，每个月都没有薪资条，一张单子上面有每个人的奖金金额，领取奖金时有每个人必须在上面签字， 岗位上是没有奖金的。 我现在有两个问题 1）岗位的调动我不能接受 2）工资和奖金我没有书面的证据 所以我想问问 我现在这种情况能不能申请劳动仲裁。谢谢大家 ...
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我在东莞清溪一家印刷厂上班，因效益不好老板宣布解散，想咨询一下公司应当如何对所有员工进行赔偿，原本通知员工11月22日领取工资及赔偿，次日变更说11月22日-12月22日每天到公司刷卡报到，在此期间内发放及补偿员工工资，请问如此通知是否触犯劳动法。...
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