原本说是每月20号发工资，后来无故推到月底发工资，再之后推到5号发工资，现在定的是15号到20号发工资。我们刚来的时候说是让我们做网络广告业务， 所有的以开展的业务，等待总部给安培工作，可是我们在公司等了很多天，公司一直没有实质性的业务开展，工资也不发给我们，我们只能选择辞职。刚开始承诺的是辞职就给开 ...
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原本说是每月20号发工资，后来无故推到月底发工资，再之后推到5号发工资，现在定的是15号到20号发工资。我们刚来的时候说是让我们做网络广告业务， 所有的以开展的业务，等待总部给安培工作，可是我们在公司等了很多天，公司一直没有实质性的业务开展，工资也不发给我们，我们只能选择辞职。刚开始承诺的是辞职就给开 ...
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一个单间,或者2个人一个宿舍. 公司情况就是这些,现在公司根本没有订单,同事们普遍都认为,老板是故意在托我们这些老员工,变相的逼我们主动辞职.之后再将工厂转型为贸易公司.因为现在留下来的员工工龄都很长,如果现在公司宣布倒闭,需要付一大笔经济补偿金,如果老板这样耗两个月的话,员工都耗不起的 ...
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是按照1年补偿1个月工资再加3000元奖励（主动辞职奖励）。公司统一提供的辞职报告模板，都让员工统一签的自动离职。 现在6月30日前要处理完最后一批人，周一开完会后3天内离职奖励3000元，5天内离职奖励1500元。过后没有奖励 我想问您，我可否就未到期合同向公司申请补偿？这个补偿说叫买断，据 ...
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要么公司交（公司正常交费），要么村里交，也就是说要么放弃村里提供的待遇，要么辞职公司停止交社保后，在从村里交进去。因在公司连续上班近10年了，肯定是不 月18日至2017年7月的工龄，2013年9月18日之前的工龄公司全部都没有给我计算在内。另外在分管人力资源部，公司是按照2004年6月的工龄给我核算 ...
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b企业，且a企业让写了辞职信并与被要求与b企业签订合同，后又被召回a企业工作。现在a企业破产，声称工龄断掉，补偿金只能按照回到a企业的几年计算。 是个人意愿都是服从a企业安排。请问有没有办法出具证明把工龄连起来算？可不可以让a企业老板出具书面证明，证实工作调动以及在a辞职和与b签合同都只是服从安排， ...
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b企业，且a企业让写了辞职信并与被要求与b企业签订合同，后又被召回a企业工作。现在a企业破产，声称工龄断掉，补偿金只能按照回到a企业的几年计算。 是个人意愿都是服从a企业安排。请问有没有办法出具证明把工龄连起来算？可不可以让a企业老板出具书面证明，证实工作调动以及在a辞职和与b签合同都只是服从安排， ...
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