您好，我是刚毕业的大学生，在广告公司呆了两个月，老板不让我辞职，现在老板不给我工资，我应该怎么办...
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刚转正，好像是从这个月才开始上社保。在北京。在办理入职的时候，签的合同工资是试用2000转正2500，有提成，我是做网站的，那会写的就是一个月有基本的任务， 号了领导给写了申请单，才给申请奖金，去和老板说了，说财务这几天比较忙，得15号以后才能拿上2000.在12的下午，我提出了辞职，不想在这干了，这 ...
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投资公司，现在是第三个月了，之前两个月说试用期，没给我上社保，说第三个月给我退社保的钱，然后现在是拖欠工资，我出差在外地，我想辞职回去，但是老板不同意，我们也没有签合同，我该怎么办，出差的费用每天就给我说20块钱的吃饭，请问，我现在工资没发， 我又想 ...
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个月了，他们给我们说的是2000的底20%的提成，我 现在辞职了，公司的老板给我说没有底了，我问他为什么他说责任底薪当业绩到5000才有底，给我说20%的 已经算里面去了，这样我可以投诉他吗？有什么方式投诉，起诉她！！！中间不给我们发工资理由是我先帮你们存着以后开公司要好多钱！我到今天去拿工资才知道被 ...
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晚上吃一顿，这个月一天都没休假《本来有2天假的，因为忙，所以没假期，会算回2天的工资给我。》有点不想做了，说加工资又不肯加，老板说：‘做不做随便你，要走提前说’我该不该继续做下去呢？没签合同，辞职会不会扣工资什么的。...
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我在一个红木家具厂上班3个月，未签任何书面合同，6.19号递交辞职信，老板也批了说是按厂规规定做满一个月后结算工资 也就是说7.19号能结算工资走人，但今天老板提前给我降薪，而且还是得做满一个月才能离职走人，请问这合法吗？我该怎样维护我的合法权益。谢谢...
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个体老板每天都要求加班不加就罚款 请假不给 旷工扣两天 平时没休息 没有法定假日 过年才放几天假 辞职还要提前三个月说 我该怎么办 我现在不想干了 直接走还没工资 还老私自更改处罚...
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好了一天上八个小时，月休四天，从下午一点上到晚上9点，因为老板那里很缺人，就说给1800的保底，底薪是1000加提成，因为我们都有手工和业绩的提成，三个 十点都下不了班，所以我跟她协商，我可以不要保底工资，但我要九点下班，她不同意，我就辞职，她也不同意，还说要提前一个月，但是如果那样加班，我真的受不了 ...
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但是他拖欠的都是我们这些自己找工作的，像一些学校去的实习生，都是到月就发。同事辞职不干的都扣了1个月工资，到7月底我又请假半个月在家带小孩，8月初5月份的工资还没有发放，我自动离职了，9月份的时候去厂房要工资，老板却说我没做的发往英国活不合格，货款收不回来，产品也收不回来，没扣我们工资就是好的了，哪 ...
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上班的，我在12月22日就辞职了，公司2014年1月15号就放年假了，经理说我这种立即走的会压我工资，本来我们是有奖金的，他说12月份的老板还没有批下来，如果我走的时候老板还没批我就拿不到12月份的奖金了。1月份的他给我的理由是我没有做满一个月，所以1月份没有奖金。如果我拿 ...
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