、学历不限、身体健康、无传染病、吃苦耐劳、精诚团结、经验不限。来公司应聘者上岗一个月公司报销车费。 工资待遇：新工人第一个月工资在6000元，两个月 按月发放。中途用钱可以支取，公司从不拖欠工资，公司免费提供包食宿，洗浴，公寓化管理。春节公司报销回家来往路费。年底有(提成 奖金 分红) ，年薪可达8万 ...
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月都会拖发工资。现在说店里搞装修要停业，停业休假期间工资照常发，也就是说的带薪休息。现在一个月过去了，还不见老板打电话叫我们回去上班 店里 也没有搞装修，早几天我给老板打电话问他什么时候发工资他说今天发给我们。可今天我们都来了 老板却说到时打字你们卡上 忽悠人之类的话 甚至还有 ...
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2014年1月15号就放年假了，经理说我这种立即走的会压我工资，本来我们是有奖金的，他说12月份的老板还没有批下来，如果我走的时候老板还没批我就拿不到12月份的奖金了。1月份的他给我的理由是我没有做满一个月，所以1月份没有奖金。如果我拿不到我的奖金我能做什么？...
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：新工人试用期一个月，第一个月工资在6000元，过了试用期以后月薪平均工资在（8000-10000元）。每月月底统一打卡发放工资，公司从不拖欠工资。为 劳动合同 缴纳五险一金。来公司应聘者上岗一个月公司报销车费。上岗员工公司免费发放被褥和工作服。 近海船员工作的主要区域：黄海渤海南海等区域作业。每次 ...
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本人是在校大学生，该企业恶意拖欠我的兼职工资。一个月前我早已口头告知其我一个月后将要离职，企业负责人也口头答应。但当我要离职时以我未以书面形式提前一个月告知离职为由不支付我当月工资。因为是大学生兼职我与该企业并未签订正式的劳动合同，但是我保有我上班签到单的复印件 ...
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其次，公司一有进账，老板就转走，上个月有进账，转走后，这个月进账少，说公司没有钱，拖欠工资。这个我这都可以找劳动仲裁，但是我想知道这个跟税务有没有 ，没有五险一金。但是，老板的老婆确实正式员工，享有工资福利，他老婆却没有在他公司工作。他利用这个把款项套转走当做正常的工资发放。我要如何向仲裁机构举证？ ...
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合同工，07年参加工作。试用期过了也没交保险，09年才给县劳动局签了5年的合同，09—14年，14年又续签到19年。5年一签，但是从14年到现在 25号都没给交了。还拖欠工资5个月，一个月工资就1000多点。现在煤矿不景气从2015年8月降工资百分20，才能领800多，行业的不景气使矿上要裁员，但他们 ...
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足技师，在金牛区一家渝富桥工作一年，公司的规章制度都是经理说了算，没有劳动合同没有社保，每天工作12个小时，一个月才三天假，强行加班~如果不加罚款，强行打扫卫生 罚款，一切都罚款，公司员工休息室属于违建房屋，公司消费中还有不正当消费。正常程序辞职不批准，辞职单交一张撕一张。每个月至少拖欠工资三至五天。...
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