开始签合同的时候公司没有写终止日期，现在我一个月前提出辞职，公司没异议，一个月后的今天我要走了，公司自行在合同里加上终止日期，单说合同期限没到，不让我走，我要是走的话就扣我一个月的工作并且要付赔偿费，请问这样合理吗...
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一、就业协议一经签订，应视为甲方承诺在本企业为乙方提供就业机会，乙方承诺为甲方提供劳动服务。乙方到甲方工作时，双方协商签订劳动合同，首期合同为1到3年 两个月内，甲方未安排乙方在甲方就业的 2、乙方报到后一个月内，因甲方原因未与乙方签订劳动合同的 七、乙方未经甲方同意，因考取研究生、公务员提出接触就业 ...
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一、就业协议一经签订，应视为甲方承诺在本企业为乙方提供就业机会，乙方承诺为甲方提供劳动服务。乙方到甲方工作时，双方协商签订劳动合同，首期合同为1到3年 两个月内，甲方未安排乙方在甲方就业的 2、乙方报到后一个月内，因甲方原因未与乙方签订劳动合同的 七、乙方未经甲方同意，因考取研究生、公务员提出接触就业 ...
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我是在一家印刷厂工作3年多了，6月份我跟领导提出的下月辞职，领导当时问了几句就同意了，到了7月份领导说不让我走，让 我在干一段时间， 情况，总经理同意了我走。但是发工资的时候少算我工资，因为我工资和我的一个同事工资一直是一样的，但这月算我工资就比他少，最后工资又扣了我400多，还有最开始上班的时候还 ...
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因为以前公司不正规，没有买保险等等，但是签的合同，辞职报告我是2月发的，左右协调我5月才离职，但是因为那个时候出来没得经验，走的时候没有办理离职，只有个工作交接单子签了之后也没有复印一份给我。现在我到了一个外企要求出示离职证明。我跟之前单位走的时候又闹僵了，现在回去也办不到。能不能有什么办法？...
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我想咨询一下，我在一个宾馆收银，但是因为腰疼辞职了，老板说我因为没干够一年所以扣我半个月工资，因为我不同意，老板又改成按实习工资结算工资 公司找到了我的接班人，4月1号至8号我一直带新人熟悉工作，熟悉流程，并且我已经做好了交接工作，4月8号交的书面辞职报告，领班在经理那回来告诉我4月9号不用上班了，我 ...
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月1号。在8月17号下午的时候部门经理说我被辞退了，让我签一个单子，单子名称是辞职审批表，上面给出的理由是业务能力不合格，工作态度相对饱满，不能 本人工作期间态度端正，业务方面也是经过考核才上的线，注（工作期间有电话录音）. 从17号到20 公司那边没人管我，也不让我上班。 因为我们是和第三方外包签的 ...
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是2012年12月在书之乡教育公司工作的，今年8月31号辞职的。我给该公司签订了合同，合同上写在非学期末离职的，最后一个月工资按武汉最低标准1100元给你，我是在学期末离职的，工资拖到今天2013年10月20日还没发，财务跟我说你工资只有1100元，说什么这是公司的规定。我 ...
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