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之前的单位签订劳动合同,在2013年2月27号提出的申请,但是已经不在那边公司工作了,单位劳动合同要在3月26号才能正式解除,现在已找到 的工作,因为合同示解除的缘故不能再同现在的单位合同单位联系要求现在立即解除合同,原单位不同意,请问现在有没有别的办法将之前的合同立即解除呢?...
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年签了一年合同,就没有续签,公司一直未缴纳养老保险,说是1、由于在2008年新《劳动合同法》颁布后,公司固定期限劳动用工签订劳动合同合同到期后,并未提出续签劳动用工合同;2、公司为固定期限劳动用工缴纳了失业和工伤两项保险。由于公司执行的是事业单位工资,在编人员统一在泽州县 ...
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结业协议书(不知道算不算是第三方就业协议),总共四份,用人单位收走了一份。没有其他劳动合同,协议甚至附加条款,只是徐工说违约的话将会收取违约金3000.其他 这个 协议书的效用时间是多久? 如果是到工作单位报道之后就无效了,那去徐工报道之后就不徐工签订其他的劳动合同和协议,离开徐工。这样做是否可行 ...
//www.110.com/ask/question-3008516.html-了解详情
2010年在该公司公司签订劳动合同,当时公司制度是没有实行年薪制度的,在2011年末开始实行年薪,年薪中有20%作为年终绩效考核,在2013年8月中旬要 也没有的辞职报告,但是过几天单位招聘新人员接替岗位,想请问没有的离职报告这种行为是不是应该给赔偿?2013年1月-2013年8月的 ...
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中在不断规范各项制度和管理,公司劳动合同里有保密条款,员工薪酬里本身就包含保密费用;同时,公司是获得国家资质的保密单位,对保密工作要求较高, 补偿金=(基本工资*12*30%)/(劳动合同年限*12) a 觉得上面这一段话没法证明保密费的去向问题 a 还是说保密费只是一个虚头?没有实际金额?说包含在 ...
//www.110.com/ask/question-6933758.html-了解详情
能注册另外一个B公司,当法人代表吗? A公司签订劳动合同中,A公司有权解除劳动合同有一条“乙方同时其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响 ? 跪求解答。。。。。。公司法或者国家的法律法规中,有没有禁止这种人开公司当法人代表的? 还有老婆也是有全职工作的(有五险一金), ...
//www.110.com/ask/question-2457904.html-了解详情
的保证金,合同期满后一次性发放给乙方)! 第三条:合同期满后,如乙方愿意继续为甲方工作,双方另行签订协议!如乙方提出辞职,则必须至少再为甲方工作五个月, :乙方对甲方公司客户资料或者其他数据有保密的义务,不得直接或间接泄露给第三人或单位! 第六条:甲方在不断完善及扩大的情况下,应逐步为乙方办理五险一金 ...
//www.110.com/ask/question-3579144.html-了解详情
的保证金,合同期满后一次性发放给乙方)! 第三条:合同期满后,如乙方愿意继续为甲方工作,双方另行签订协议!如乙方提出辞职,则必须至少再为甲方工作五个月, :乙方对甲方公司客户资料或者其他数据有保密的义务,不得直接或间接泄露给第三人或单位! 第六条:甲方在不断完善及扩大的情况下,应逐步为乙方办理五险一金 ...
//www.110.com/ask/question-3579106.html-了解详情
是201届毕业生,在没有毕业前公司签订了就业协议书,未签订劳动合同,实习培训了2个月,期间又参加了专升本考试后被录取,现在想去读书,但是就业协议上约定有一点“甲方同意乙方毕业后到甲方工作,乙方不得到除甲方外的其他单位工作,如出现任何一方违约责任,需向对方支付违约金5000元”,请问如果去读书, ...
//www.110.com/ask/question-2607438.html-了解详情
所在单位本草堂医药有限公司 在当初进公司的时候因为是第一批员工那个时候公司还没有申请下来。要拿很多毕业证申请什么执照。。然后就把的毕业证借给 常识也不是很熟悉。公司未进行岗前培训 并且到现在也没给签订劳动合同。更别提什么购买保险什么的。当初初进公司所说 是两回事情。而且两个月未给付 ...
//www.110.com/ask/question-2052761.html-了解详情
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