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各位律师您好: 我与公司签订三年劳动合同工,现公司突然告知单方解除劳动合同,且没有充分的理由,公司给予了经济补偿10815,代通知金9000,在加上本月 按照法律是否计税,原本几百的税现在一下扣了2000多。 另外公司强制安排个人休年假,是否合理,为了避免高温因公司性质高温无法作业,故安排休假强制性让 ...
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我于2010年8月23日至2013年8月23日到公司上班,现在合同到期了公司没有和我续签。我要是提出和公司解除劳动合同,有赔偿吗?谢谢!我的问题有三个,1社保差18个月没有上。2每天上班8小时没有休息。3节假日没有三薪或双薪。请问这些可以有补偿吗?谢谢!...
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拷贝、传播公司生产信息,传递给公司以外的其他任何组织和个人; 2、积极配合公司其他部门的工作,组织协调查找问题的关键点; 3、他是肯干能吃苦,努力提升自己 理智的相应手续方可离开甲方。 五、乙方违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同,对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方的下列损失:(1)甲方招收录用其所支付 ...
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1:因为单位交金的问题,申请了劳动仲裁,还在合同期内,如果经过劳动仲裁是否意味着个人单方面解除劳动合同?? 2:个人因为不服从一次公司的安排,公司就单方面解除了我原先的职务,后来个人消极怠工,公司以这个理由开除了我,我可以要求赔偿吗???我在这单位已经工作 ...
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咨询一下用人单位是否有权单方面增加劳动合同解除期限的问题。 因为个人原因,想在30天内办理离职手续,但是部门经理说他要将劳动解除期限增加到3个月,而且 权要求用人单位提供离职证明和相应的工资? 3.如果没有相关的专业技能培训的证明和书面协议,离职后,公司是否有权要求员工赔偿损失? 谢谢,麻烦回答下。...
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劳动合同期内,由于本人违反本中心管理制度,中心有权解除咨询部经理劳动关系,解除劳动关系一切后果均由个人承担。 9、自觉接受理事会组织每月绩效考核,对本中心 劳动关系,否则本人向中心经济赔偿2-3万元。特别声明在履行劳动合同期间我本人违规、违章造成中心经济损失,均由我个人全部承担经济责任。 声明人: 年 ...
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个人物品, 由于个人不小心而被盗窃者工厂不会负责任. 6. 注意安全, 在厂区范围内严禁走上楼顶。 7. 厂区范围内严禁拋垃圾及杂物到楼下。 劳动合同 合同编号( 赔偿经济损失。 十二、违约责任。 1、甲方违反本劳动合同给乙方造成损失的,应按乙方受损情况赔偿; 2、乙方在合同期内无正当理由,未经甲方 ...
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、网络游戏比赛、电子竞技事业,复出后应继续聘请甲方担任经纪人,除非甲方拒绝或因个人问题不能继续胜任。 五、酬金、税费: 乙方从事商业或非商业演出。网络游戏。 游戏、网络游戏比赛、电子竞技事业(身体、名誉等遭受损害),甲方有权解除合同。 5、合同期内,乙方如因意外使身体或外型受到伤害并影响其外在形象时 ...
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: 乙方因工作需要及个人发展,同意参加甲方出资的 委外培训, 根据甲方公司管理制度规定,经双方协商一致,自愿签订本培训协议。此协议与劳动合同具有同等法律作用, 。在协议约定的服务期限内,乙方以任何理由解除劳动合同,或因违纪被甲方解除劳动合同的,乙方均应全额赔偿甲方所负担的培训费用。 第十三条 如乙方有 ...
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若甲方涉及到违规收费及个人人身安全由甲方全部负责,与乙方无关,无任何连带责任。 为明确甲乙双方权利义务,经双方共同协商,现就有关问题签订以下协议,特订立 、违约责任(一)如果甲方不能如约将乙方所提供的暑期工安排进场,甲方将赔偿乙方所提供的暑期工的往返路费,及相关费用。 四、代理费用∶ 甲方承诺乙方所 ...
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