是应届毕业生，由于毕业后考上事业单位，原大学要求我的报到证需要改派，但要求必须有原单位的解聘函，可是我之前就没参加过工作，不理解它的意思 如下材料： ①原就业报到证；②原签定的《就业协议书》；③原派遣单位出具的解除协议证明函件；④新单位同意录用所签就业协议书；⑤学院毕业生就业领导小组组长签字并加盖公章 ...
//www.110.com/ask/question-1334520.html-了解详情
，也根据要求如实的开具了所在单位的工作经历证明，说明了本人的相关情况。当时敦化市人社局对此并未提出异议，允许本人参加事业单位招聘的考试。 在经过笔试、面试、体检之后，根据延边州人社局的相关要求，招聘的用人单位（敦化市财政局）亲自来到本人所在的和龙市头道镇镇政府对本人进行考察。期间敦化市 ...
//www.110.com/ask/question-2374451.html-了解详情
律师，你好，请问档案里面的干部履历表可以复印作为我报考公务员或事业单位的工作经历证明么？干部履历表里面有工作经历的描述，而且有档案管理部门的公章，具体的工作经历证明单位不给开具，请问这个履历表复印件可以作为工作经历证明么？...
//www.110.com/ask/question-9045260.html-了解详情
无犯罪记录，我到派出所开的证明警察还是写上一句曾经行政拘留过，结果好好地工作黄了，现在很担心北京的事业单位会不会也这样。急求各位律师的答案，不胜感激。...
//www.110.com/ask/question-1054373.html-了解详情
的房子，而我们要想向银行贷款购房还在医院出不到工资收入证明，院方说：“你们是合同工，是出不到证明的，医院想让你们做多久就做多久，不做就走人”。 上班时间，做同一样的工作，却工资就是不一样，并还没有为我们交住房公积金呢？我们现在的工业园区大多公司都还为普工交“五险一金”，为什么国家事业单位还不给我们交 ...
//www.110.com/ask/question-1653685.html-了解详情
条 乙方须遵守国家一切法律法规，如有违反者一 律依法依规处理(计划生育对象外出，每年向单位提供2次（3月份、9月份）育龄妇女妇检报告并注明检验医院电话，便于核实。如不能提供检验证明或出具假证明，一经查实，单位可依据事业单位工作人员违反《湖北省计划生育管理办法》的有关规定，一律按自动离职处理 ...
//www.110.com/ask/question-2046258.html-了解详情
条 乙方须遵守国家一切法律法规，如有违反者一 律依法依规处理(计划生育对象外出，每年向单位提供2次（3月份、9月份）育龄妇女妇检报告并注明检验医院电话，便于核实。如不能提供检验证明或出具假证明，一经查实，单位可依据事业单位工作人员违反《湖北省计划生育管理办法》的有关规定，一律按自动离职处理 ...
//www.110.com/ask/question-2046251.html-了解详情
的志愿兵安置工作后，安置单位相应增加的劳动指标，应列入国家当年下达的和各省、市、自治区的劳动计划。安置在区、县以上集体所有制企业、事业单位的，保留 服现役期间，因家庭发生重大变化，本人要求回乡的，需有县（市）人民政府民政部门证明，经师以上机关批准，准予复员回乡。 第七条 志愿兵因战因公致残、积劳成疾， ...
//www.110.com/ask/question-164722.html-了解详情
，则属于职务成果，甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。乙方申明后，甲方 经甲方事先同意，不在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员 ...
//www.110.com/ask/question-902176.html-了解详情
扣分制度，工作中出现失误要扣分 一分代表多少钱 所以还要在克扣一部分 在请假扣工资上更是离谱 如果生病需要请假必须向单位出示医院的住院证明等一系列手续 还多 每月还会有6到9天的夜班 这么高强度的工作一个夜班补助仅仅15元 和我们一起收费工作的事业编收费员月工资3000多 请问是否存在同工不同酬的现象 ...
//www.110.com/ask/question-2860639.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务