暂行规定》人调发〖1990]19号（不知道现在从事业单位辞职是否还适用本规定）说 所在单位或主管部门从收到辞职申请起，应在三个月内，予以办理辞职手续并发给 的老师，涉及特殊行业问题吗？法律、法规、规章规定的其他情况可能有哪些情况？如果单位很缺人，很想挽留，我最少要等3个月才能离开天津？如果请假离开单位 ...
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2013年8月参加工作的，当时签的合同是三年，试用期到今年的8月31号结束，试用期满后医院也没有组织签事业单位正式聘用合同，和下发文件之类的，我9月2号因为夫妻两地分居的个人生活问题向医院提出辞职申请，但院长不同意，我把自愿与医院解除聘用合同申请直接交给医院 ...
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我是医疗事业单位在编人员，因考取上级单位医院编制，但本单位不放人，不给予签字，并声明不给我专业注册签字，我已提前30天提交辞职申请，可否离职？ 还有我在当时考取本单位编制时签订了一个合同，最低服务年限5年，如果离职未满五年服务的按每年一万的违约赔赏，这个合同有效否？可否不赔赏？ 谢谢!...
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律师您好，本人毕业后和一家事业单位签了就业协议书，到单位上班后，签订了事业单位聘用合同，上面写了聘用期限5年，试用期半年，违反聘用合同的责任一栏写了违约金2万元。我现在在试用期内想辞职，单位拒收我的辞职申请，要求缴纳违约金后可批准辞职。请问试用期内辞职是否应当承担聘用合同中的违约责任，是否存在违约 ...
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在事业单位工作7年多（无编制），前5年为签订劳动合同，后来换了领导，要求我们转为劳务派遣， 但是要先自己申请辞职，辞职后要求立即办理失业登记，然后和我们签订了派遣用工合同2年（还是在原单位工作），现在合同马上到期，我们又要被转到企业门下（和原来单位没关系了），又要求我们 ...
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某事业单位聘用合同指出：劳动者需提前30天提交书面辞职申请，若单位不批，则需继续履行合同，直到半年后方能再次申请辞职。 该规定是否与劳动法相抵制（劳动法规定劳动者30天后可自动解除合同）？是否算无效条款？...
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各位律师你们好！本人于今年3月与事业单位签订了合同，合同期为5年，在合同书上聘用单位还要求我们手写了这样一段话“乙方在甲方最低服务年限为5年 我是否必须赔偿违约金？旁边很多人给我支招，有说被国家单位录用，不用赔违约金的，有说试用期内提前3日提出辞职申请也不用赔偿违约金的，请各位律师们帮忙想想办法，是否 ...
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我是一名事业在编人员，试用期刚刚转正，由于各种原因，想辞职，合同服务期是五年，合同上还有服务期未满的个人申请调动或辞职需缴纳违约金2万元的条款，我未参加培训之类的学习，我想问一下是不是必须缴纳违约金才能辞职啊？...
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2013年8月参加工作的，当时签的合同是一年，试用期到今年的8月31号结束，试用期满后医院也没有组织签事业单位正式聘用合同，和下发文件之类的，我9月2号因为夫妻两地分居的个人生活问题向医院提出辞职申请，但院长不同意，我把自愿与医院解除聘用合同申请直接交给医院 ...
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我是事业单位编制的一名医生，我在报考的时候是报临床医学岗位，但分配时却分到CT室工作，而且劳动合同写着如果在合同期内如果不想做了，要赔偿三万五千元。这属合劳动法吗，合同期内提出辞职难道不受法律保护吗？另外，我是属于晚婚晚育的情况，还没有生小孩，如果这样呆下去怕是影响生育，我是否有权提出申请法律保护...
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