用这样的手法想留住员工是留不住的。这里又成了第三个争议点。 对于此次我本人被扣的六千多元，基本包含：1、劳保用品800元左右；2、两张公司组织我们 我们也想过，如果我们现在几个人申请仲裁成功了，拿到了我们该得到的，但那些还在公司上班的员工他们该怎么办，也像我们一样去申请仲裁吗？我们应该从大局考虑，给 ...
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事由： 1、 丈夫06年10月在云南一家公司上班，第一年约定是年薪5万，第二年是8万，第三年是10万，基本工资是2000元，剩下每年10月份结算 之前一个月电话告诉过老板我们要辞职,请单位做好人员交接工作)还把我们跟单位有关的资料、电脑、钥匙全部移交给了单位。（但单位没写收条给我们）并做了工资结算，我 ...
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，后来他们就把这事忘了。再后来原兄弟公司已倒毕，但本人一直在现有公司继续上班。最后，听说其它同事已改签合同，于是本人和人事沟通，他们给了我两份合同，让 日常事务较多，本人就忘记一直没有签，单位也一直没有和我要。因此到现在合同还在我手上，也没有签字，马上离职了。想了解这种情况下，是否可以申请劳动仲裁。...
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前几个月前，我在一家物业公司上班（中介公司），由于自己的愚味无知，在刚进该公司时（2005年3月份）和该公司签下了协议，其中主题内容为 那中介公司拒绝调解，我很无奈，交给了仲裁，但那中介公司似乎更加...，于2008年11月20日叫律师事务所寄来了律师函要求本人赔偿1万的违约金，其中律师函内容如下： ...
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谈话，说是机场当官的看见我，说本人影响店面形象。要上级领导劝退我主动离职，还说这件事只有主管，店长，店助知道。还说要留在公司也行，要把我从机场商业 根据工作需要以及员工的工作表现调整员工岗位，还有工作地点有变动，公司应与员工商量。现在快上班一年了，之前到公司第一天和实习期内也没人说我胖，叫我走人。现在 ...
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本人08年4月1与公司签第一次合同，11年第二次。现在14年刚签第三次为无固定合同。在签这份无固定合同时，另外有好几个部门都中止了 人事部，提出条件1是车间噪声大，而且上班都是十二小时。另外因为化学品双氧水的挥发，导致头发看起来都黄了。以此协商要求中止合同。获得部分补偿，但经理与人事部这边就扯东又扯西 ...
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公司要求交10万保证金，公司每年给予我个人年息10%，强制性要求交取，本人不想交，因为本人已经任职多年暂时不想换工作，另外10万保证金不交，今年的年终奖也要扣押，因为还想在此单位上班，所以不想公开去劳动局投诉，如果离职，此保证金是否能退回，合同 ...
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大家好，我想咨询一下：我现在在一家公司上班，签了合同，还没有到期,但现在公司要般到乡下去，本人不想过去，不知这样是否违反劳动合作呢？...
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经济补偿）。他理由说不忙，放假3个月只有本人，等忙了再通知我回来上班。这种做法更是不合法。 5、公司没支付患病员工请病假期间的辽养费用.。《劳动部关于 条件都满足的情况下，才给发200。如果在这一个月内迟到一分钟，别说那200元没了，还扣掉10元。 7、公司要求我们星期天加班，没按照劳动法第41条规定 ...
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正式录用的员工及试用期的新招进实习员工本公司)。 3. 本规则如果发生异议, 将提交本厂高级行政同事商讨。 如果还无法解决, 由本厂报请主管机关解释、处理。 上者, 将发给奖金100元作奖励。 第六章 请假 1. 婚假: 员工本人合法报准结婚者, 并已在本厂服务一年以上者而请婚假, 本厂会支付一周有薪 ...
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