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出来之前签,也不知对她们有利有弊。。。。关于此次劳动关系转移的相关问题;现就大家关系的几个问题,我咨询了律师事务所的朋友,把相关问题与大家分享;1; 影响转为移动员工?答;因我们一直于摩尔签订合同,与移动属于派遣关系。故本次劳动关系转移与转为移动员工无任何关联。还是要靠大家内部竞聘才能实现哈。2;是否 ...
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您好,向您咨询下:我在单位工作了11个月左右了,刚去前4个月都没有签订劳动合同,也一直没有给我购买相关保险,与领导商量,解决方案,领导 单位针对我的申请书提交了一份答辩书:答辩书中全是否认反驳,恶意中伤,耍无赖的话。劳动仲裁工作人员进行调解,单位还称调解一分钱都不会便宜我,像这样蔑视法律对待普通工人的 ...
//www.110.com/ask/question-2780326.html-了解详情
我和公司已经签过两次固定劳动合同,一次一年,一次四年,第二次固定合同到期后公司解雇,请公司应该怎么赔偿?我是2007年进入上海一家公司, 合同,2008年改为和公司签订合同,2008年签订过一次固定劳动合同一年,2009年签订过四年劳动合同,第二次劳动合同在今年6月30日到期,如果公司不继续签订合同, ...
//www.110.com/ask/question-1705556.html-了解详情
从事英语翻译工作,因为关系都很好,所以我也没签合同,目前我办理技术移民,必须公证劳动合同,我想问一下,我和第一个公司签的合同还有效么?我该怎么证明?第二 ?比如我现在从2007年10月倒签合同可以吗?当地的劳动局允许这样吗?谢谢我刚忘记说了,有劳动合同解除书的。我和第一个公司签了一年的劳动合同,但是我 ...
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上北京的社保对方又用不上,不上的话有违劳动法,这种情况我们应该签订劳务合同还是劳动合同,请问合同和雇用关系应该怎么写明确呢?各位律师好像弄错了,好像没看清,我的问题是这个合同应该怎么签订的问题,是走劳务还是劳动合同呢?问题如下: 我们公司在北京,在广州那边没有分公司 但是那边有两个业务人员想 ...
//www.110.com/ask/question-11174836.html-了解详情
劳动合同到期,公司改签劳务派遣,我在现公司工作了四年,签了两次合同,第一次签了1年,第二次签了3年到今年底到期,公司将不再和我续签合同,而是将我的劳动关系转到了劳务公司,要我跟劳务公司签劳动合同,请问公司这么做是否该对我做出补偿,我该如何去维护自己应有的权益。...
//www.110.com/ask/question-2249088.html-了解详情
1995年初在的番禺一间电子厂工作了3年,我办正手续离职,走时公司给我一个劳动手册,手册里面盖有劳动服务盖同公司印盖,但我现在到社保中心查询又到省社保中心查询过 又点会帮我写证明的,请问我可以点先查到我的资料,劳动手册可以证明是合同吗?我已去过社保劳动局咨询过,叫我回公司写证明,我前都讲到公司已转换了 ...
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、甲方负责乙方工作人员的工作餐及住宿等。 5、甲方按规定向乙方工作人员发放劳动保护用品。 五、乙方的权力和义务: 1、乙方所有人员由乙方自行招聘并严格按 。 甲方: 大酒楼 乙方: 同志 法人代表签名: 乙方代表签名: 年 月 日 年 月 日谢谢。。我想咨询下此协议是否能受法律保护,有什么不合理地方。...
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劳动合同到期公司将转给第三方如果不同意续签公司是否有补偿,现在我还是在哺乳期律师,您 好!在公司服务满三年,劳动合同于已到期,但续签的公司为第三方咨询公司,原公司说福利待遇不变,如果不续签是否可以拿到补偿,我现在还在哺乳期,产假还未休完。谢谢!...
//www.110.com/ask/question-7046182.html-了解详情
我要去劳动仲裁告原单位去,是否有实效日期,实效日期怎么算我去劳动仲裁咨询,他们和我说只会赔偿仲裁受理之日起以上一年的时间,也就是说我是2011年8月离职的,2012年5月再去仲裁告他们,他们也只会赔偿我3月的双倍工资,是这样吗...
//www.110.com/ask/question-959383.html-了解详情
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