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协议有没有效，能拿回年薪的30%吗？

所有人员转入**公司，本协议是对***原劳动合同进行修改。补充。本协议与原有劳动合同效力相同。本协议与原有劳动合同不同之处，以本协议内同为准双方自愿的原则，经**公司与-----双方协商达到共识，------的工作岗位由设计方案岗位调整到施工图设计岗位，根据公司的岗位薪资标准，自2013年5月1日起 ...

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