110网首页
法律咨询
查找律师
加入收藏
全文
标题
全站
法律法规
法律咨询
法学论文
合同范本
法律文书
判裁案例
公企文规
法律常识
案例分析
论坛
共找到相关结果约
2
篇 如果以下信息不适合您您可以点击
免费发布法律咨询!
查看全部类别
·
劳动纠纷
(91)
·
合同纠纷
(62)
·
其他
(35)
·
经济仲裁
(4)
·
民事
(3)
·合同审查
(2)
·
工伤赔偿
(1)
精简显示类目
培训费问题,我该如何处理
月
26日和上海瑞金医院签的聘用合同,试用期3个
月
,2011年3
月
21日我
提交
了
辞职
报告
,将于
一个
月
后
辞职
,但现在遇到了麻烦问题,当时签合同的时候 医院?和我们一起签合同的一些瑞金北院的助理护士
提前
一个
月
提出
辞职
就
没有
培训费一说,我们和他们一样,每个
月
一起参加考试,为什么我们就要用工资作为培训费用来支付 ...
//www.110.com/ask/question-405012.html-
了解详情
请问这样的合同和厂规违反劳动法规吗?那条违反请帮找出!谢谢
正式录用的员工及试用期的新招进实习员工本公司)。 3. 本规则如果发生异议, 将
提交
本厂高级行政同事商讨。 如果还无法解决, 由本厂报请主管机关解释、处理。 4. 期满要辞工的员工要
提前
一个
月
通知厂方, 如果某些职位会造成影响厂方生产的, 要等厂方招到人顶替此职位时才能离厂。
辞职
人员工资随粮期领取 ...
//www.110.com/ask/question-29994.html-
了解详情
没找到您需要的? 您可以
发布法律咨询
,我们的律师随时在线为您服务
*
标题:
*
内容:
问题越详细,回答越精确,祝您的问题早日得到解决!
搜索历史
清除
·
没有提前一个月提交辞职报...
·
拖欠工资申请劳动仲裁
相关搜索