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员工有大病没有治愈合同到期用人单位可以不续签合同吗?员工有大病没有治愈合同到期用人单位可以不续签合同吗?有没有明确的法律规定?...
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合同,一直到今年5月才跟我签劳动合同,现在我想辞职了,想请问您着想这种情况我可要求我们公司给予未签用工合同的月份赔付双倍薪资?2.我是09年6月在这家公司上班的,一直到今年的6月份才给办理了一系列的保险,在这之前没有为我交纳的保险我可以要求一定的补偿吗?...
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我爱人原工作单位为保安公司,后来因保安公司不景气,并且连续在那边工作八年没有给缴纳过任何保险,档案有一次因为查询取到个人手里 了,现在想和保安公司解除用工合同,但保安公司说领导更很多了,说单位没法有我爱人的资料了,没办法 ...
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我是山西煤炭运销公司的一名临时老员工,工作20余年,08年签了一年合同,就没有续签,公司一直未缴纳养老保险,说是1、由于在2008年新《劳动合同法》颁布后,公司与固定期限劳动用工签订过劳动合同合同到期后,并未提出续签劳动用工合同;2、公司为固定期限劳动用工缴纳了失业和工伤两 ...
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职一家公司,2015年1月1日签署了第一份用工合同合同没有劳动局盖章,后期才知道是没有法律效力的),当时签的合同是2015年1月1日――2016年1月1日 2日向公司提出书面辞职。有以下几点需要问:1.公司未与我签订有效的劳动合同,但是我有证据证明我在公司上了这么长时间的班,按照劳动法是否已经违法且 ...
//www.110.com/ask/question-5978145.html-了解详情
用工。以前是大集体工后转成劳务工,而今又变成了借用工,在同一单位同一岗位上班却是同工不同酬。正式工的合同是《无固定期限》,而我们是变更在变更。现在 不是几个人或几十个人,而是几百人近1千人。这么多人在同一岗位却没有同工同酬。连工作证大家都写的一样。有些老师傅马上即将退休,到时连基本退休工资都不如同年 ...
//www.110.com/ask/question-1826029.html-了解详情
我与用工单签订劳动合同时约定除每月支付固定工资外,还另外发放年终奖金,可公司到年终时没有合同约定的数额发,请问我是否可以向用工单位追讨?...
//www.110.com/ask/question-2058738.html-了解详情
我母亲在一家日企做清洁工,现已经达到退休年龄,与公司签定的合同2012年中旬已经过期,现公司提出中止用工关系,这样的情况企业有补助吗?如果有,怎么补?...
//www.110.com/ask/question-2374125.html-了解详情
我母亲已经在县农电局工作10年以上,单位内部规定社会临时用工的女职工45周岁,男职工55周岁统一下岗,公司没有任何补偿,保险需要个人交.单位这样做是否合理.我现在应该做些什么?我母亲是否可以要求单位和她签不定期合同!~...
//www.110.com/ask/question-22238.html-了解详情
。中心团队员工平均劳动报酬率不低于20万元,劳动报酬增长率不低于10%。员工劳动合同零纠纷。 6、负责向理事会汇报中心运营状况和部门管理者的业绩评价,关注 支持。 咨询部经理 人力部 监 管 董事会 日 期 日 期 日 期 日 期这个领导没有给我签用工合同,说了签这个才签合同!各个狄仁杰大哥帮我看看...
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