,自单位成立最初参加工作,连续工作十二年整,并获得优秀职工证书。2008年响应单位制定的自谋职业政策,填写了(2008年7月1日--2009年6月30日)职工 因2009年7月1日至今无法重回工作岗位,所以自己续缴了33个月的养老保险和医疗保险。请问,在没解除劳动合同之前,这些费用是否应由单位负担?...
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公司有事也要去上班,刚到公司没多久公司就跟我签立了《劳务合同》,还说不买养老保险,但是《劳务合同》里面有一条是“甲方按《劳动法》为乙方购买相关的保险”。我想问各位律师,我签立的《劳务合同》,用人单位应不应该跟我买养老保险?《劳动合同》和《劳务合同》有什么区别吗?多我有什么不利因素?...
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劳动合同中规定用人单位要为劳动者缴纳社会保险,这里面的社会保险是指五险,还是仅仅指养老保险...
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,填写了(2008年7月1日--2009年6月30日)职工自谋职业审批,并得到单位批准。自2009年合同期满,一直要求重回到工作岗位。可今年3月27日,却 合同的口头通知。请问:1.单位是否属于违法解除劳动关系?2,因2009年7月1日至今无法重回工作岗位,所以自己续缴了33个月的养老保险和医疗保险。 ...
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我与用人单位签订劳动合同由于工资个面试时说的不一样合同期自己擅自离开。(拿到身份证后离开的) 养老保险问题: 签合同的时候我表明自己不需要如养老保险但用人单位擅自用我的身份证(办工资卡用)给予单利了养老保险 。 我该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-1986169.html-
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我与用人单位签订劳动合同由于工资个面试时说的不一样合同期自己擅自离开。(拿到身份证后离开的) 养老保险问题: 签合同的时候我表明自己不需要如养老保险但用人单位擅自用我的身份证(办工资卡用)给予单利了养老保险 。 我该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-1986166.html-
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四、在本协议有效期内且甲乙双方完全履行本协议的前提下,按法律规定应由用人单位承担的所有费用均由甲方承担并提前垫付,乙方仅负责为投保员工办理报销社会保险机构 账户信息。 六、乙方仅为甲方负责申报与工伤保险相关的事宜,其他与非因工伤(亡),独生子女 费,生育津贴,养老医疗失业,经济补(赔)偿金、加班费、 ...
//www.110.com/ask/question-5234018.html-
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与我续签合同,而是这样的,另外一家保安公司中标了我做保安服务的用人单位,我还想再原来的用人单位干,于是在2013年2月我们几个不太懂法律的同事就与 我想咨询的事,我能否拿到原来保安公司的补偿金,还有原保安公司那样霸王条款把养老保险作为工资发放是否合理(现保安公司也是这么做的)辞职报告,比着别的同事的抄 ...
//www.110.com/ask/question-1580165.html-
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加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。例如,如果某职工月工资2000元,用人单位安排其在10月1日加班,由于当天属于法定假日,因此其加班工资为:2000(元)÷21.75(天)×300%×1(天)=275.86(元);如果用人单位安排其在10月7日加班1天且不能补休,由于当天属于 ...
//www.110.com/ask/question-1573008.html-
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航线以及当时行情而定) 2、乙方正式上船工作后,船东为乙方购买养老保险、医疗保险、失业保险和人身意外伤害险; 3、乙方在船上工作期间享有除工资以外的 ,或不服从公司调派、管理,不能正常实习的; 10)乙方私自与实习单位及其他用人单位签订《劳务用工合同》等类似协议或者乙方在本协议期间私自与其他单位发生 ...
//www.110.com/ask/question-2206936.html-
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