离职； 4、工资发放4次，均为1500元； 5、公司对工资发放理由，离职没有提早申请，要扣工资； 6、公司不承认入职时的口头约定，第四个月工资没有按正式 。 问题： 1、没有签定劳动合同，是不是可以要求两倍月薪的经济赔偿？ 2、扣掉的工资（应该是1300元吧？）能不能要求支付？ 3、现在调解不成功，我 ...
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上海，也有小部分人在上海工作。但技术都要去无锡办公，我因为在哺乳期目前还在上海。 公司现在要求我转签无锡的合同，合同上有一条，“甲方可以解除劳动合同 、哺乳期过后，单位安排我去无锡工作而我不去是不是就可以解除劳动合同并不给予赔偿。如果赔偿的话是不是像合同上写的支付一个月工资？ 第二、合同上工作地点是写 ...
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请假。主管说我这种情况最好不要去上班了说我这种情况很麻烦。我便说实在不行我可以不做了，他却说我这种情况没工资，说公司规定做不满一年是要扣押工资的。于是我便 第二天我又去找主管，我说我来辞职我可以不做了，主管却回答那你还来干什么不用来就行了我便问他：但是工资你得支付我，我已经咨询劳动局，我这种情况有工资 ...
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您好！我与公司签订了8年的劳动合同，现在已工作7年，公司现在改革裁员，按劳动法前推12个月的平均工资计算补偿金，外加一个月代通知金。我想请问一下，计算补偿金的 报销的形式支付），公积金未计算，奖励有通知，但是公司否定说不合理，不支付，另外公司有批准的补贴，未补贴完，是否可以追讨？这样的计算方法对吗？...
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500元生活费。今年9月初，聂小姐得知已怀有一月身孕，遂申请劳动仲裁，要求单位支付07年7月至12月份的保险费、未签合同补偿金，且拒绝与单位解除合同。现在 单位员工、出纳等签名，但是无单位公章 工资因是现金发放，所以也无从取证，请问还有其它可以证明事实劳动关系的方法吗，能不能申请仲裁部门入厂取证呢，（ ...
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了一次考试，有6个人其中3个不及格，我考试成绩最后，公司解聘理由是没签订有效销售合同和考试不合格，就职期间公司未与我签订劳动合同，也未缴纳社会保险 诉到劳动监察，现该公司同意支付拖欠我的21天工资和社会保险部分，其它部分不予认可，让我走法律程序，我如果申请劳动仲裁，主张双倍工资是否可以得到法律支持，胜 ...
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培训UT2级证，出发前签了一份协议，就是拿到证书后必须在公司干5年才能抵消培训费，费用每月分摊，工资里不扣，我经过考试拿到了UT2级证，然后被公司拿去了，现在 要证，结果公司又要我支付扣剩下的培训费，付了钱还不给我证，说是公司出钱叫你去培训的，证是公司的，当时你是自愿去的。这种证可以挂靠在公司里的。我 ...
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在某公司工作了半个月，然后说不符合条件，要辞退，然后可以要求公司支付试用期一个月的工资吗？...
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你好，本人应届毕业生在一个公司工作了二十多天，未签订合同，用人单位以不适合辞退了我。期间要我做了入职体检，请问可以报销吗。。还有工资该怎么支付，有没有赔偿。...
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