给老板辞职，打算6月30日离职，5/12HR将我签字的《解除或终止用工通知书》发给第三方代理，后来老板挽留，答应7月升我工资，HR 在5/16邮件通知 ，后来7月重新签了一份从2014-7-1到2016-6-30的合同，HR 同事旅游回来后在7/11通知代理我还会在公司工作并提高工资。本来在此前就应该 ...
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我是在一家品牌店做销售工作，一个月前公司通知我们，月底公司要把品牌转代理，也就是解除合同，公司会补偿一个月工资为解除合同赔偿金，并让大家找好出路，因为月底就撤 ，并打印出通知让我们签字。但今天，公司突然说撤店推后，也有可能不解除合同了。但是我新的工作都交接好了，请问我现在走赔偿金可以拿到吗？公司一个月 ...
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元):14638.12元,扣除之前给出:7319.06元(1个月),还需补支付:7319.06元; 2,被申请单位不合法解除劳动合同,需要支付申请人2倍未提前1个月书面通知补偿金:14638.12元, 扣除之前企业给出:7319.06元(1个月),还需补支付:7319.06元; 3.申请人已4 ...
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本人，女，2011年4月，入职一家手机代理公司，并签一年用工合同，由公司派于一家大型电器城做销售，公司工资架构是底薪加提成，同年9月，公司以 就另外安排工作地点，但一直没有安排到合适的地方，一直到3月底，公司忽然通知让我去劳务公司解除合同，于是就解除了合同，本来4月5号是要发工资的时候，发的是3月份的 ...
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我与一家出国留学机构签订了留学申请代理服务，合同上说如果没有签约学校可以全额退款，该机构6月初，先通知我没有申请成功，让我准备相关材料进行退款，由于我在 我已放弃出国计划，可是他们说是我自己放弃的，又不能全额退款，但是我认为，通知退款在前，意味着合同关系已经可以解除，应该退款，请问到底能不能全额退款。...
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这样的，14年5月13日我被公司强制违法解除劳动合同，我于5月16日立案，但是6月30日仲裁后，被申请方的代理人参庭，被申请人不承认违法解除，还妄想 此前的违法解除推翻，说是用的人力资源的章做的辞退通知不成立，还说我给公司造成了重大损失，但是又没有举证。我已经答应可以调解，但是公司只愿意赔偿两个月工资 ...
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