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加班、
社保
、
死亡
理赔
企业
,
企业
在2012年11月份才为
职工
购买社会保险,之前皆是空白,实行的是12小时计件工作制,节假日从来不休息,从事橡胶行业,也没有完善的劳动保护措施,更没有按照 ,前些天,该员工在工作12个小时的夜班后,在宿舍突然
死亡
,请问
企业
承担什么样的责任?死者家属应该怎么办?可以获得哪些
赔偿
?加班工资怎么算?...
//www.110.com/ask/question-1723879.html-
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