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我是2012年3月进入公司的,任职期间没有违法厂规。公司全部员工是没有签劳动合同的,没有买社保的。差不多每天要加班2小时,但是没有加班费。按公司一贯习惯,到年尾是结清工资的。今年的我已经结清,但是没有提出辞工,今天老板就发了个信息来,说是由于公司不景气,不再聘用我。我要怎么要求赔偿。...
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