我司是一家深圳日资企业，被东莞一家日资公司收购了。本人于2009年3月进公司一直工作到现在。2015年公司因经营不善频临倒闭，为了不赔偿员工，当时没有搬 走一个生产线到东莞，相关人员都要去东莞上班，发深圳的工资，由东莞公司配合住宿问题，每天公司安排车子接送。这给本人造成很大的烦恼，不想去，可否提出赔钱 ...
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！小灵通换手机已经有1年多了，而且办了小灵通呼叫转移到手机上。我家地址没有变化，今年我7月---8月打信诚电话工作人员告知我如下账户余额情况。 》，须请客户亲自签署《变更营销员确认书》，客户亲自签署证据以及所谓信诚基本法和内部规定文件来。 信诚接待人员回复： 这是我们公司内部管理资料，怎么能够随便提 ...
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没有直达公交车地铁，没有宿舍，协商中又表明我们天天坐四五个小时的车上下班不现实 2、公司表明营业执照地址不变更，搬迁过去后是做其他产品转型 3、新地址面积 多少容纳生产维修测试的空间，厂区的工作台，测试架等等都转让给新租客了，公司前面陆续的卖掉了一些值钱的配件IC类 4、7月份所有员工社保没有到帐， ...
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我是由北京团兴劳动与社会保险服务公司派遣到中国移动通信集团北京有限公司工作的~签署劳动合同岗位是营业员~工作地址写的是本市~现在中国移动由于战略转型~要将部分营业员 宁、大中、中复等卖场柜台工作~半年内工作地点由大中变为国美又变为苏宁~而且工作性质有点偏向于手机销售了~这种情况下不同意变更能有补偿金么...
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！小灵通换手机已经有1年多了，而且办了小灵通呼叫转移到手机上。我家地址没有变化，今年我7月---8月打信诚电话工作人员告知我如下账户余额情况。 》，须请客户亲自签署《变更营销员确认书》，客户亲自签署证据以及所谓信诚基本法和内部规定文件来。 信诚接待人员回复： 这是我们公司内部管理资料，怎么能够随便提 ...
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！小灵通换手机已经有1年多了，而且办了小灵通呼叫转移到手机上。我家地址没有变化，今年我7月---8月打信诚电话工作人员告知我如下账户余额情况。 》，须请客户亲自签署《变更营销员确认书》，客户亲自签署证据以及所谓信诚基本法和内部规定文件来。 信诚接待人员回复： 这是我们公司内部管理资料，怎么能够随便提 ...
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！小灵通换手机已经有1年多了，而且办了小灵通呼叫转移到手机上。我家地址没有变化，今年我7月---8月打信诚电话工作人员告知我如下账户余额情况。 》，须请客户亲自签署《变更营销员确认书》，客户亲自签署证据以及所谓信诚基本法和内部规定文件来。 信诚接待人员回复： 这是我们公司内部管理资料，怎么能够随便提 ...
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个月补偿金).当事人为基于以后找工作便利,就按协商离职走,双方都在变更处也签字同意. 另外人事在处理内部邮件不当言论时采取双重处罚标准,6月份开发部职员XXX发布针对公司食堂不卫生及饭菜差的漫骂攻击言论抄送全体职员工工都未被辞退,只是记小过处理.如其中文字:猪食..我 ...
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