好时，再签订劳动合同。公司看他还年轻，且态度诚恳，公司便答应他的要求。继续试用看看。2013年9月公司对他综合考评后认为其屡教不改，便决定将张 能再次给他机会，公司没有答应，他便于10月29日要求劳动仲裁公司补交2011年9月至2013年10月社保；双倍工资；解除劳动合同补偿金及失业保险金5070元。...
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劳动者在单位工作了27年，一直未与单位签订劳动合同。劳动者申请仲裁，要求支付27年的双倍工资合理吗？...
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就业自己购买了养老保险和医疗保险，而且单位没有任何补贴 问题一：请问我可以去劳动局要求单位补缴这期间的社保费用吗？那会不会与我自己购买的相互冲突。 问题二 年没有与劳动者签订劳动合同视为无固定期劳动合同，而用人单位要赔偿劳动者11个月的双倍工资，而仲裁法规定仲裁有效期是1年，这1年是从什么时候算起？是 ...
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