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公司以不胜任进行岗位降级降薪,否则要求自动离职
则进行降级处罚,但是在我将改善计划提交后,主管以公司上层不同意为由将目标达成
日期
提前了2周并要求重新签字确认(其他没有改动),很不幸在主管规定
的
新
日期
内 本人自动离职(本人有8月9日公司经理
签署
的
岗位异动表)。请问我这种状况可以与公司协议离职吗?如公司不同意,那
是否
能申请劳动仲裁。谢谢李律师,请帮帮 ...
//www.110.com/ask/question-1153381.html-
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苏州河和黄浦江 孰清孰浊?掉进去了,该如何自救?
两名教师没发现工资数目明显异样。 1.问现所在公办学校该如何计算这两名教师
的
“在本单位工作年限”?自参加工作日起、还是本单位劳动之日2002年、还是2004年 ?若这样情况下签定
合同
,
合同
是否
全部有效?(注:该
合同
是2011年6月31日
签署
日期
,2010年9月1日至2012年7月31日
的
时间限定。)该 ...
//www.110.com/ask/question-582646.html-
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