我在公司工作九个月，公司的法人代表未与我签订劳动保障合同，我因此离职，并要求公司补偿我的双倍工资，但是公司法人代表却称是自己私人雇佣，与公司无关，我现在只有工资转账记录，我可以胜诉吗...
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在合同期内，公司把我分流到一家与之前公司不同法人代表的公司，并降薪降职，现在又无故要求我解除之前未到期的工作合同，降薪部分是否可以拿回？还有公司须给我赔偿多少？回复到邮箱：77203336@qq.com...
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12日，本人向公司提出转正申请，但遭公司拒绝，本人不满公司做法，于当日向公司法人代表C，QQ上提出辞职申请，并次日于公司递交书面的离职申请表，申请正式离职时间 月，本人入职已8个月，但公司一直没与本人签订劳动合同和未购买社保。2014年9月份本人要求公司于10月份为我购买社保哦，但公司以我没有签订合同 ...
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