110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
全站 法律法规 法律咨询 法学论文 合同范本 法律文书 判裁案例 公企文规 法律常识 案例分析 论坛
共找到相关结果约 1 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询！ 查看全部类别
孕期申请长期休假到生育。
长期休假至产假，表示可以出示病假条，但公司以一年内员工不能超过十天病假的规定为由表示只能按照事假处理，停薪留职停止一切工资福利发放，这样合法吗？我是想好好休息，以身体 我最低限度只能接受公司应当正常给我缴纳五险一金，我可以不拿工资和其他福利待我正常休产假期间因恢复我工资的发放，这样可以吗？在线等，急...
//www.110.com/ask/question-5327087.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索