您好，我是做平面设计的，在工作中我烦了个错，导致印刷出来的产品出错，导致公司造成2w左右的损失，我想知道如果公司叫我赔钱，我是否要赔？？急急急急急急急急急...
//www.110.com/ask/question-1274099.html-了解详情
一个新的人工费出台，我讲：预算是你们做的，我们是在弱势地位，在装修上根本不可能有讨价的余地，完全是听装修公司的，如果你们当初讲：价格低了，会 火的煎熬。 新房地址：宝山区塔源路xxx弄xxx号 装修公司：上海凡人居建筑装饰工程公司 又名：上海新锐国际空间设计事务所 二块牌子一套班子 法人：陈黎 电话： ...
//www.110.com/ask/question-2256472.html-了解详情
说按照他们的规定员工上班第三个月才开始签合同，当时是老总的老婆面试我的，老总老婆在公司担任设计总监，面试时说第一个月工资2000第二个月工资2500。到4月 才两个月自己从宁德来到厦门打工，还有房租等需要用钱。在陌生的城市又没有关系，在这种情况下我该怎么做呢？如果他们运用关系劳动局那边不接受我的申请 ...
//www.110.com/ask/question-1573412.html-了解详情
1月21日。1月21日至4月16日未返岗，也未做微信或朋友圈推广等与工作相关的事宜。鉴于2020年2月工作（费用补贴）已发，其年终奖不再另行发放。特此通知！ 另：由于疫情影响，其他员工的年终奖下月统一发放。 某某家居整装设计开发有限公司 (公司3月1日复工，我没有复工一直请假，请假期间没有工资， ...
//www.110.com/ask/question-15144163.html-了解详情
拖，公司也不注重和员工签合同，员工是否可以告公司，员工能得到什么补偿。 2、公司来了一位新的合伙人，在人事上要作变动，原本行政岗位2名员工（一个 工作，公司说让员工可以选择其它岗位，但是员工进入公司就是应聘的文员岗位，其它的公司现有的设计、维修、安装、销售也做不了啊，这种情况员工是否可以告公司，员工 ...
//www.110.com/ask/question-14529958.html-了解详情
经销商1%的提成，无需设计，只帮忙审图下单生产；散单3%的提成，需要出设计图纸和跟进。在公司工作了差不多五个月，前段时间有拿过一份劳动合同给我签，我没签， ，就不按原有约定发了（提成只是口头承诺，没有证明），把我做了设计的和没有做设计的都按1%的提成点发放，相差了几万块钱。各位律师朋友，我该怎么维权？ ...
//www.110.com/ask/question-5588905.html-了解详情
说“不是，他们公司正规的连锁公司，全国都有分公司，广州南跃科技有限公司就是一个其中分公司，现在业务扩大规模，招收UI设计学徒”，还有UI设计前景有多好，在招聘网站上搜一些招聘UI信息给我看，工资也是有8K~10K。最高有30K，他说做2年工资也有2万多，一年长一万，然后又在猪八戒网找 ...
//www.110.com/ask/question-13074099.html-了解详情
新的人工费出台，我讲：预算是你们做的，我们是在弱势地位，在装修上根本不可能成在讨价的余地，完全是听装修公司的，如果你们当初讲：价格低了， 真的无路可走了吗？求求这个世上还有良知的好心人给予帮助。 装修公司：上海凡人居建筑装饰工程公司 又名：上海新锐国际空间设计事务所 二块牌子一套班子 法人：陈黎 电话 ...
//www.110.com/ask/question-2263254.html-了解详情
我在一家公司从2月份到4月份实习了两个月后，并和该公司签署了第三方协议，就回学校做毕业设计，6月份公司突然毁约，这个时候大多数公司基本已经招满了人，耽误了我本可以和其它公司签署的时间。可第三方协议只是盖了章，什么关于违约的赔偿没有提，我不知道该怎么办 ...
//www.110.com/ask/question-2579691.html-了解详情
的核心技术及技术团队能有效发挥作用，不负公司的重托，对于接受新产品核心技术（含核心控制软件、核心技术方案、核心电路设计、核心主电路拓扑结构方案、核心电气设计 劳动合同外，做如下补充约定，与劳动合同不一致的地方以本约定为准。 1、接受核心技术之日自愿签署本约定； 2、自签署约定开始，劳动合同如果在此期间 ...
//www.110.com/ask/question-3288291.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务