3个月的保险一直未缴纳。公司于2016年7月12日告知与我申请人解除劳动关系，当天交接工作就离开了。没有任何解除劳动关系的资料，只有公司在7.15日打到工资卡里的7 打算辞职的，后来也请了几天假，回来后老板就跟我说公司破产了，让我把工作交接好。原先说好的补交社保也没有了。在7月15日的时候公司给我发了 ...
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提出辞职，当时领导也同意，我就发送了个人辞职报告（本人签字）作为邮件附件给公司的人事还有总经理。公司就让我做工作交接，由于在外地的时候，很多重要工作已经交接 距离提交辞职报告已经2个多月了，公司还是不给予办理。现在我的想法就是去下家工作，不跟原公司扯皮，但是下家可能需要我的离职报告给我办理入职手续，我 ...
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，所以我拒签此合同，因公司一直没有招到会计，压力太大所以到了8-24日我提出离职，把部分工作交给了8-10号新来的会计，并把离职申请单交给老板娘，（定于9-18号正式离职）并已经说明找人来交接工作，但对方一直以种种理由不同意，并没有人来交接工作，所以我9-19号就没有去 ...
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工作一年，合同期限2013.8.12——2014.8.11，因与公司协商加薪不成，公司于2014.7.28下午口头提出合同到期不续约，并承诺补偿一个月工资，后因公司交接人员不力，至2014.8.11尚未交接完成，公司要求继续交接，并不予办理相应的离职资料，请问这种情况我应该怎么办？ ...
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原老板大转弯，希望和解，让我遵守5条，（1、不动现在公司客户，2、认真交接，3、三年内不从事该行业，4、注销公司等，他承诺3条（1、结算提成， 介绍单位给我等。双方口头达成一致，书面去律师那边公证。我认真相信了这一切，做了工作交接等工作。 2016年3月12日第五次洽谈，我找了律师与他找的律师进行公证 ...
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公司短短四个月期间做的财务凭证就有二个月做错，我公司觉得她不能胜任这项工作，于是这个月我们决定解聘她。但是2016年一月份的会计凭证她并没有做，我公司还是支付 ，二月份的会计凭证并没有做，她觉得工资应该给她，要她来接交她不肯来交接。我公司开税务发票的盘和发票都在她手上，请问我们怎么才能让她来交接，争取 ...
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我司员工未按照公司的标准进行工作交接，人事部与其办理了交接手续但是未加盖公司公章，现在因为工资发放形式问题她与公司产生了矛盾，公司想从她未按照公司要求交接方面来制约她，应该怎么处理？另外想请问，关于工资支付时间的规定是怎样的？是必须按照合同上的支付日期支付，还是可以在当月内支付即可呢？...
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老板，打开我的私人邮件看到同行从我这里得到过一个客户的邮件，就要我签订协议说和某公司达成协议，转让客户给他们。外贸本来说好了要请假，他在我工作交接之前就改掉我的邮箱，现在一直说我工作没有交接好，工资也没有发给我，我还有两个月就到产假，我现在要怎么做比较好？...
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代理商，新代理商将重新招聘销售人员，我们即将失业，必须重新找工作。我于9月11日书面提出离职，可是公司以维修费用未交接清楚，一直未批准离职，到昨天为止，已经过去一个月了，我需要离职证明，以便找到下一份工作。另；我在原来品牌是店长，公司是销售手表和一些装饰品的，会有一些饰品和手表的 ...
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本人在原先单位工作半年，2011年9月1日致2012年2月15日，没有签劳动合同也没有缴纳社保，现在我已经离职，在2012年2月7、8号的样子递交的辞职报告，当时老总叫我将工作交接好，我已经交接好了，并且和现在的单位说好16日过来上班，结果老总在14号的时候跑来跟我说 ...
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