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您好,一家公司员工公司干了9年了,公司没给我们上保险,昨天公司打电话说现在给上保险,我们问以前的补吗?他们说不补,最后说最多补一万,想问。能补多少合理的,...
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2004年之间的社保补缴上这样在干到今年底,在这个公司就干满15年了,可是公司说2004年以前国家没有强制说公司必须给员工保险所以可以不上,但以前如果 说所以不给补偿,最多再次分流给北京分公司的其他项目。 想知道签的项目合同,这个项目没了公司就可以不给补偿就不管我们了或者说只要将我们分流给 ...
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信阳市太平洋保险公司的三份人寿保险,共计一万五千多元。2017年7月22号被该保险公司的主任骑电动车撞,后和家人又被其叫来的几个人殴打。并且事后不配合 因为该公司员工的做法,影响了对太平洋保险公司的信任度,这样的公司员工的管理存在问题的,这样的公司不能给客户安全感。请这个要求会得到支持吗?...
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。他说在他公司工作的话,待遇肯定比他那个之前员工还要好。当时人在青岛,工作不很稳定就毫不犹豫的答应他来上海给他工作。 2010年1月 ,5000元以奖金形式给予补贴。二月份发放工资的时候以试用期一个月的理由支付基本工资3000元,当时也坦然接受了。等到第二个月发放工资的时候,他已公司没有 ...
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公司在平安保险公司给我们员工交了意外伤害险和健康保险,也就是所谓的团体意外险,在意外伤害保险和健康保险被保险人清单上面有的名字。身份证号码,在 默认为受益人法定,如指定受益人则必须填写身份证号码,如无身份证号码必须填写性别及出生日期”现在工伤6级,请问这份保单的受益人吗,这份保单和的社保 ...
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您好!最近遇到一事故,解决有纠纷希望得到您的帮助。物流公司给我们送货,司机物流公司长期员工,送货司机一起卸货,过程中,不慎,货物将司机中指前节压碎,像这样的情况我方得承担哪些责任。物流公司没给该司机买保险。现在的问题他们公司把大责任都推到我们这边,还要三个月误工费。 如何判断?...
//www.110.com/ask/question-5427030.html-了解详情
2014年应届毕业生,在今年4月份去泰康人寿保险从事保险销售,我们签的正规劳动合同,当时上面写的1400每个月的底薪,下个月发工资时候却没有给 当时给的借款没有还。请问这个理由合法吗?应该怎么办想去劳动监察大队投诉,问公司要劳动合同,公司不给,要工资单,也说没有。当时签的劳动合同一式二份 ...
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的车祸私企老板慌了神,让他开误工证明和单位证明我们去保险公司报医药费和误工费他就推脱,后来非要来我家看的认责书,到了我家看看床上的又看了交通认 责任的录音还有解聘的录音,也有事发当天通话记录和工作QQ聊天能证明公司员工吗,还有公司受的伤,我们从开始就没有追究他责任的心。这件事中应该 ...
//www.110.com/ask/question-7709771.html-了解详情
从投诉之日至今总经理不与客户见面了解情况,只片面听取本部门有关员工的汇报,这难免会导致判断的不准确。也致电信诚全国客服电话,既然信诚湖北分公司不处理 每年要扣除比例和数据明细(之后也没有任何通知方式)(据所知平安和其他保险公司针对这类产品客户每年提供服务:(1)发邮件告知;(2)短信告知;(3 ...
//www.110.com/ask/question-1190434.html-了解详情
从投诉之日至今总经理不与客户见面了解情况,只片面听取本部门有关员工的汇报,这难免会导致判断的不准确。也致电信诚全国客服电话,既然信诚湖北分公司不处理 每年要扣除比例和数据明细(之后也没有任何通知方式)(据所知平安和其他保险公司针对这类产品客户每年提供服务:(1)发邮件告知;(2)短信告知;(3 ...
//www.110.com/ask/question-1185690.html-了解详情
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