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2012年7月底到2013年7月底合同终止,公司没有续签合同也没有辞退我,现在我想辞职,是否能申请补偿金,公司不签合同是否违法。请知道的大侠们告之,我如果可以拿补偿金,补偿金额是多少,谢谢合并后的公司对没有签劳动合同的用人单位义务履行赔偿...
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我是2010年3月进的公司上班,因为现在老板想尽办法让我辞职走人,我已写辞职书,可是这并不是我自愿想走的,因为想想这样走了不值,而且老板经常拖欠工资,7月分的工资至今才拿到,现在要走了工资都结不完说要等下个月才拿,这样如果我到劳动局告他,我可以得到赔偿。而且签了合同但合同没给我们,在公司 ...
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我在这里做了3年多了,中间签过1次合同,现在超过很久没有续签,我现在已经交了辞职,原因是工资问题和工作环境。我现在已经在外找到新工作需要在20天到岗。原来这公司押了奖金,并规定辞职要交接好工作,否则会扣奖金。请问我能得到有关补偿,可以不必做满这最后的30天交接工作?...
//www.110.com/ask/question-10629191.html-了解详情
确保快件安全的建议,老板以开号要花费一万元没有同意,现在快件丢失老板说是我派送的区域所以我负责任,我工作2个多月,一共有6票丢失,工作期间丢件后老板没有说明快件丢是由我个人承担,前两天我提出辞职老板提出快件丢失总共2000元的赔偿,请问我是否应该全部承担这些赔偿,请指条明路我应该怎么做,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-1315938.html-了解详情
需要按法律规定给我经济赔偿,张不同意,说公司没有规定,要么写辞职,不写不办理的话就跟部门经理沟通,不裁我”,通话录音。 现在部门没什么事情可做,轮休 年5个月份的现金签名工资表拍照。 以上这些证据足够我维护个人权益,还需要其他什么证据呢。 现在公司不给开具辞退单,不能办手续,而且他们应该有所提防, ...
//www.110.com/ask/question-15124400.html-了解详情
按法律规定给我经济赔偿,张不同意,说公司没有规定,要么写辞职,不写不办理的话就跟部门经理沟通,不裁我”,通话录音。 就是部门现在没什么事情可做, 0还有2019年5个月份的现金签名工资表拍照。 以上这些证据足够我维护个人利益,还需要其他什么证据呢。 现在公司不给开具辞退单,不能办手续,现在他们应该 ...
//www.110.com/ask/question-15124290.html-了解详情
以下是我与公司签的一份协议,我想问一下他法律效力,我辞职后需要作出赔偿现在同事辞职后,公司私自扣除最后一个月工资不给发,并不转交养老 ,乙方故意拖工不认真履行职责,甲方可解除劳动合同,同时要求乙方对甲方的损失进行赔偿,并返还在此之前2年的应得工资作为培训费; 5、乙方在职期间接受公司给予的 ...
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已经转正,面试时说过转正就买社保,但是公司到8月初提离职时还没办下来,因为要辞职,公司不批以社保再提交信息可能会中断为由想继续不批辞职申请,只好 ,离职时因无人交接,公司当时提供了住宿,一把钥匙一直没有拿回,但是我从来没说不退回钥匙,现在想问是否可以申请赔偿社保及发放工资这块,公司钥匙想当面给负责人 ...
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所共知的,而且属于自然科学理论范畴)那么如果合同已经签订了,现在又想辞职的话,那这赔偿费用合理,需要赔偿?除了劳动合同外,我们还有一份竞业协议,要求3年内 万,但实际上我们所掌握的知识都是大学课程里提到过的,而且同行业的人都知道,但是偏偏老板要把它神话,那这样合法?我们理由不承认这份协议?...
//www.110.com/ask/question-2036559.html-了解详情
确保快件安全的建议,老板以开号要花费一万元没有同意,现在快件丢失老板说是我派送的区域所以我负责任,我工作2个多月,一共有6票丢失,工作期间丢件后老板没有说明快件丢是由我个人承担,前两天我提出辞职老板提出快件丢失总共2000元的赔偿,请问我是否应该全部承担这些赔偿,请指条明路我应该怎么做,谢谢!...
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