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1)我与公司的劳动合同是固定期限合同 2)2015年6月1日“未达到预期产量”为由,口头被公司开除。未收到公司解除劳动合同的通知书。 3)随后 ,“还是以自己辞职的方式对寻找下家有利,而且写自己离职,公司给你补偿金1个月工资,上年度年终奖1个月工资”,虽然是被公司解雇,但是自己在退职理由申请书上签了 ...
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于2014年11月27日书面通知申请人、停职停发工资、并在任何证据理由的情况下要求申请人自动辞职,后又在2014年12月24号开具除名通知,申请人以公司 合同,后又通过降职,调离工作和工作地区、不付劳动报酬等方法迫使申请人自动离职。申请人因被申请人未依法为申请人执行带薪休假条例、购买失业险、依法及时 ...
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