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1,首先离职时必须签署限制协议(合同里面有限制条款,说的很模糊)吗? 2,限制的范围包括潜在竞争吗? 3,赔偿金额是离职前12工资的1/3,感觉有点低,可以要求上涨吗? 4,如果不签,不给离职证明,我该怎么处理?...
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你好,上家公司离职时签订限制协议和保密协议,但是一直没有给我补偿,我是否可以撕毁那个合同...
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是否有效? 如果无效,那么是否就不会在有赔偿的问题问题3:禁协议条令中规定,限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的 其他方式参与本行业,否则,需要赔偿公司A的损失, 赔偿金额为 1-10万元 , 在合同中没有写明禁保密金的费用和 发放方式, 这一条是否有法律效应...
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