本人在这家公司工作了四年,工司只交了养老保险;工伤保险;和疗保险.失业保险和生育保保险和住房公积金没有交,我自动提出辞职,能得到工厂补偿吗?公司有签订劳动合同，没有拖欠工资。国家规定的强制险：失业保险和生育保保险和住房公积金没有交，我可以向劳动局投诉或申请劳动重载吗？...
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工作时（烟花爆竹销售行政审批发证事项）说我不给烟花爆竹零售店发证，国家和省市都有政策规定这种危险品销售企业是需要逐年减少的，还说我吃空饷，搞到我被局里 所在律师看过没问题后，我再自动辞职。在此请问，我该怎么处理？如何赔偿？赔多少？有没有相关法规参照？工资方面赔偿和重大疾病补偿能否同时赔偿？有什么要注意 ...
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公司搬迁到异地三个月了，当初口头上对我们随迁员工承诺过的几件事都没有实现，比原来的待遇更差了，给我们感觉是公司已经稳定下来了，想让我们这批工资高点的老员工自动辞职，这种情况下再提出辞职有经济补偿吗...
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影响，经济性裁员，要我自动离职，从2012年10月工作至今，七年半多，找人事经理协商，不给补贴，说公司没有规定，既然我不想离职，不办辞职手续，就不裁我 很多话都特别谨慎，我应该怎么和他们沟通呢，才能通过法律维护我的个人权益，提起仲裁呢？ 已经不想在这个公司继续工作了，只想得到应得的经济补偿，离开公司。...
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招了个人想顶替我，但没和我说，现在公司又找各种理由罚我的款，想逼我自己辞职，问题是根据公司的规章制度我确实做错了，我问他以前都是这么做的怎么不说，他说 问下该怎么做好。 如果不自动辞职的老是要被罚款，一个月下来也剩不了多少工资，毕竟象我们这样的小公司找理由罚款还是很容易的，如果辞职的话有没有经济补偿？...
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下，我于前几天（2011年09月05日）以B单位拒绝与我签订劳动合同为由提出辞职，交接完成，领导签字后离开了B单位。 我总觉得在这个B单位工作了11个月B单位也不与我签订劳动合同，总觉得没有保障。 我想维权。 请问： 1、我可以要求B单位给我11个月的工资补偿还是10个月的工资补偿？另，这 ...
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