律师您好，要是工厂规定月薪2800。每月才能休息两天。平常加班没加班费，多了那两个星期天上班也没加班费这样合不合理？...
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你好，我在一个新组合的政府部门，新领导上任近1年了，每个周末总以各种理由强制加班（没加班费），作为一个上有老下有小的我来说，真希望领导不要每个周末都加班，毕竟我们除了工作外，还有自己的私事要做，真不知怎么办好...
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五天才能走，不然就扣掉培训费和扣押的20天工资还有加班的费用。我妹妹实在是没办法忍受这种工作强度，不想等到15天之后。另，在她上班的第一个月就开始加班，可是经理给她说那些都是无效加班，没有加班费。（最近的加班说是给加班费的，可是如果现在走了，就什么都没有了，而且也没说扣掉多少钱的培训费）。希望大家能 ...
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你好，我在一家个体药店上班，上了9个月，老板当时答应试用3个月之后帮买社保，到现在还没帮买，节假日加班没有加班费，每天工作8.5小时，也没有签劳动合同，现在我怀孕了，她准备把我辞退，现在我应该如何维护我的权益？谢谢...
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劳动法规定的上班时间，给员工工资也定为本市最低工资标准，但实际由于工种不同，日常的支付让人丈二摸不着头脑，分明只是正常的单位上下班，但工资下来有差旅费、加班费。这样平常可能还没大乱子，问题就出在有法的的节假日及请假、年假时那计算出来的结果可真是让人大跌眼镜。举 ...
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