现因劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法继续全部履行，企业提前三十天发出解除劳动合同通知书，员工签字回执，要不要再签订解除劳动合同协议书？？/?...
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结束要与我们解除劳动合同，接受了，八月中旬博博彦寄给我解除劳动合同关系协议书，上面关于补尝金额，上面有一项写的甲方（博彦科技）接受乙方（我）离职申请，我 了 第三、现在的陪尝是二个月工资，因为我做了两年，如果是公司因为项目结束解除合同陪尝是否还要高点。 我的退工单还有没有办法改回来，如果博彦不改，我 ...
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结束要与我们解除劳动合同，接受了，八月中旬博博彦寄给我解除劳动合同关系协议书，上面关于补尝金额，上面有一项写的甲方（博彦科技）接受乙方（我）离职申请，我 了 第三、现在的陪尝是二个月工资，因为我做了两年，如果是公司因为项目结束解除合同陪尝是否还要高点。 我的退工单还有没有办法改回来，如果博彦不改，我 ...
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结束要与我们解除劳动合同，接受了，八月中旬博博彦寄给我解除劳动合同关系协议书，上面关于补尝金额，上面有一项写的甲方（博彦科技）接受乙方（我）离职申请，我 了 第三、现在的陪尝是二个月工资，因为我做了两年，如果是公司因为项目结束解除合同陪尝是否还要高点。 我的退工单还有没有办法改回来，如果博彦不改，我 ...
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