把这项目转包给我们老板,然后我老板把我们的人事关系转包给博彦科技(上海)有限公司签合同,博彦又把交社保转给无锡的前程无忧, 情况是这样的,博彦提前三十 上却写终止解除材料,本人辞职书。劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位解除劳动合同。我傻了。之间博彦和我沟通时我有电话录音。 第一、现在这样的退工单, ...
//www.110.com/ask/question-1902352.html-
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把这项目转包给我们老板,然后我老板把我们的人事关系转包给博彦科技(上海)有限公司签合同,博彦又把交社保转给无锡的前程无忧, 情况是这样的,博彦提前三十 上却写终止解除材料,本人辞职书。劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位解除劳动合同。我傻了。之间博彦和我沟通时我有电话录音。 第一、现在这样的退工单, ...
//www.110.com/ask/question-1902349.html-
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这项目转包给我们老板,然后我老板把我们的人事关系转包给博彦科技(上海)有限公司签合同,博彦又把交社保转给无锡的前程无忧(因为我是无锡的)。 情况是这样的 却写终止解除材料,本人辞职书。劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位解除劳动合同。我傻了。之间博彦和我沟通时我有电话录音。 第一、现在这样的退工单, ...
//www.110.com/ask/question-1902340.html-
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我在公司工作7年,2年前因病休病假,后来要求上班,公司要我回家休息,每月发我300元,我总觉的不只发这么多,今天公司通知,说我合同2014.12.31日到期,要解除合同,说按去年300元一个月,赔7个月,合理吗...
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我是10年3月份进入公司的。今年4月20日,公司通知与我解除劳动合同,说可以补发一个工资不让我上班。协商时说补偿我4个半月工资,就没有其他的。但我查了一下,公司的社保没有按实际上缴,只交了一半,我找公司要求补交(按实际工资补交 ...
//www.110.com/ask/question-1610264.html-
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