我在一家私人企业上班，但是老板将近半年没有发工资了，每次去找他要，他就只给你1-2千块钱的生活费，辞职他也不批。有些辞职的员工更是拖着工资不发给你，现在生活都成困难了，请问下 我要怎么维护自己的利益呢老板还恐吓员工说是到劳动局告了没有用，劳动局里面有人，并且举例说了，曾经有哪些人去劳动局告过他， ...
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员工工资包括：基本工资1400+岗位工资300+工龄工资100+职称工资50＝1850元。现有休产假应发多少...
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收工资为¥4000元/月，应收工资包括平时及节假日加班工资、社保补贴及各种津贴、奖金等，员工工资构成体现在工资表内；另有¥500元住房补贴。 （二） 条、劳动纪律 （一）乙方必须自觉遵守国家和省规定的有关劳动纪律、法规和企业依法制定的各项规章制度，认真履行岗位职责。严格遵守操作规程，确保安全生产，完成 ...
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总经理岗位的全额工资，另外还一直在发放着总经理岗位的加班工资。本着为企业负责的态度，我们认为加班工资是给在岗并加班的员工发放的，王琴接受调查至今从未上过一天班，何来加班一说？违纪等待处理，领着全集团最高的工资及加班费，让人匪夷所思，师市领导休假还有期限，王琴因违纪反而享有无限休息，外带 ...
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总经理岗位的全额工资，另外还一直在发放着总经理岗位的加班工资。本着为企业负责的态度，我们认为加班工资是给在岗并加班的员工发放的，王琴接受调查至今从未上过一天班，何来加班一说？违纪等待处理，领着全集团最高的工资及加班费，让人匪夷所思，师市领导休假还有期限，王琴因违纪反而享有无限休息，外带 ...
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我在某企业工作一年多，入职时没有签过劳动合同，公司扣押了我2000元押金，公司员工手册规定员工离职必须提前3个月提出，必须等到下一个接班人且把他教会才可以离职，在离职不被批准的情况下离职的按旷工，工资不发，押金不退；正常批准离职的话，押金要一年后才退还，且离职后一年内不得在同行业 ...
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我在一家私人企业上班，但是老板将近半年没有发工资了，每次去找他要，他就只给你1-2千块钱的生活费，辞职他也不批。有些辞职的员工更是拖着工资不发给你，现在生活都成困难了，请问下 我要怎么维护自己的利益呢，老板还恐吓员工说是到劳动局告了没有用，劳动局里面有人，并且举例说了，曾经有哪些人去劳动局告过他 ...
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描述：本人签订劳动合同了但是企业未将一式两份的合同发到我手上，2013年4.1进入公司工作到至今，有工作牌（电工）还有每个月的工资条，社保从2012年4月开始到现在，我们公司薪水是打到银行卡上面的，我已经将社保明细以及工资流水打印出来了，请问律师我有这些材料，仲裁获胜的几率是多少。...
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上下班交通事故工伤未造成伤残的员工住院及修养期间工资是否可以停发？私人企业...
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当月，因为不晓得政府的批复何时能下来，就发了全部职工一个月的工资，另支付大家三个月的基本工资，在此期间，好多员工都自谋生路，有了新的工作。现在公司已经达到政府许可准备恢复生产。有部分优秀员工已经被召回做前期培训，但有极少数人因为以前品行不端正，领导不准备召回，请问：针对不予 ...
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