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管理工作。同时也是通过调干进入深圳市,档案托管在市人才交流中心。但是单位在为办理社保时是按工人身份,也就是说到了50岁,就没有办法再继续缴纳社保,同时 退休手续。不知道能否申请劳动仲裁,要求公司更改社保的工人身份为干部? 问过社保中心,他说可以拿到调干函,可以去更改系统,但是必须公司盖公章 ...
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他说,他又说根本没经验,之前他招过去的时候是知道只有一个月的经验的,找这些理由来扣的钱,还说试用期没过连公司的员工都不算。现在还没拿到工资。 ,不知道公司注册了没有,有一段和之前负责的主管的电话录音,录音能证明在那里工作过,工资多少做了多少天主管都很模糊的回答。 这样申请劳动仲裁吗?...
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