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关于薪酬结构调整的问题
李律师您好，我是一家公司的绩效考核负责人，公司要开展绩效考核工作，原来的工资结构是没有明确指出绩效工资这个部分的，现在我打算从原工资中分出40%，作为全员的绩效工资，但薪酬总额没有发生变化，请问您这样符合法律吗？有哪些依据，谢谢你！...
//www.110.com/ask/question-3601593.html-了解详情
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