我2009.8.4-2012.4.30在一家运动品牌公司上班，没有签订劳动合同，没有缴纳保险金，但我在5月份辞职了，在我管理的一家自营店盘亏鞋服，具体金额我 公司从来没见过有关盘亏的赔偿制度，这样扣钱合理吗？我已经申请了劳动仲裁，我有相关的证据（工资明细，工资服，公司资料，）但是不知道胜算的几率有多大 ...
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劳动仲裁西乡劳动仲裁庭2009年3月27日下午第二仲裁庭，今天闭庭。 我因公司没有我与我签订劳动合同，要求双倍工资补偿。我工资又不达标，俺是个星斗市民，没真才实学。1.3的加班费，一个月工作26天。、 没想到公司居然伪造了N个证据。我08年8月分进厂。至今没有离开，工厂并没有和我签订劳动合同，就编造 ...
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派往武汉工作，一直在武汉工作到被解雇。进入公司以后，公司一直拒绝与我签订书面劳动合同，也没有未我办理任何社保。也没有为我们支付加班费。2009年11月，公司以 的证据很充分，有工卡、工资单、花名册、报销单等等证据。 我咨询了不少的广州律师，他们说我的仲裁时效已经过了1年，没有胜诉的可能。请问欧律师，是 ...
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与现公司法人代表为同一人。员工就工伤事宜协商未成，以确定劳动关系、双倍工资、补交社会保险为由申请仲裁，仲裁院以主体已注销为由，不予受理。现在通过咨询，想以非法用工为由解决。请问：1.是到仲裁院还是法院；2诉讼（仲裁）主体是？ 证据：安监局投诉回复；医院入院、出院记录、厂部工资押金条 ...
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