公司没有给员工办理社会保险，员工非因工生病，住院期间的医疗费可否要求公司承担？ 具体法律依据是什么？...
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现在公司又说直接把我辞掉，但公司到现在也并未给我买保险，而且合同还没到期，我想问一下公司应承担什么？（正式员工合同签订从2012年8月份到2013年8月3日）合同上规定是必须由甲方给乙方买社会保险的我想问一下，如果公司要辞掉我，公司应给我哪些补偿？应该为我把 ...
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单位为省事，保险一次性给员工交到年底，员工中间离职或调动工作，后面几个月多交的保险，员工应该退还给单位吗？退换的话，应该退还多少？是全部退还还是只退还扣除个人比例的那部分？谢谢...
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26日注册公司木业有限公司），地点未变，运行正常。经营者与现公司法人代表为同一人。员工就工伤事宜协商未成，以确定劳动关系、双倍工资、补交社会保险为由申请仲裁，仲裁院以主体已注销为由，不予受理。现在通过咨询，想以非法用工为由解决。请问：1.是到仲裁院还是法院； ...
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报酬和社会保险、福利待遇 （一）合同期内，乙方应收工资为¥4000元/月，应收工资包括平时及节假日加班工资、社保补贴及各种津贴、奖金等，员工工资构成 ，发放工资日期为每月30日前发放上月工资； （三）合同期内，乙方应依法参加社会保险，社会保险费按社保局规定的比例由甲乙双方共同负责。但因乙方个人原因申请 ...
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1个月和我通过电话，讲过公司欠他们工资，由于单位发生过什么事故因此，员工的工资发放没有按时直到父亲死亡之前单位还亏欠父亲一点点工资。 2.父亲所在的单位 以前断交的保险所以就没有办法缴纳保险，那么工作这么久单位都等于没有给父亲缴纳社会保险，这个是否在他现在死亡后能有所补偿？ 3.我对父亲的离职有异议， ...
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本人1999年在一家国营单位的下属医院做临时工，2005年这个国营单位破产。所有员工进行了买段。既解除劳动合同，并得到了相应的补偿。可本医院临时工没有 变成了独立法人单位。2008年与我签订了劳动合同，并缴纳了社会保险。可1999年到2008年的社会保险并没有缴纳，我要求医院缴纳。可医院方面说要找厂里 ...
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你好！我是广州一外企代表处的员工， 入职6个月还没有办理用工及社会保险。我想依《劳动法》中的相关规定向他们索赔—因没有办理劳动用工而每个月多付工资一倍，及补付前期没有缴交的社会保费费。但资方律师说《劳动法》的这点不适合港澳台企业常驻代表机构。请问如何维权呀？...
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