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每月休息4天,那么我在第一个月的那4天休假里上班应该怎么算工资呢?并且7月25到31这一个星期工资是138左右,而在8月份的活动我请了一天假(一次请 这情况,我也认同了,但在法律的角度看,这样属于合法的行为?并且3天的试工时间,这3天是没有工资的,虽然这我知道是不合法,但是不清楚该怎么去解决, ...
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