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出外找资源,但是晚上9点后还要回到公司开会,有时开一个小时有时开小时左右,那么开会的这段时间应不应该算是加班呢? 725入职的,由于当时是新人 的,第二开始每月休息4天,那么第一的那4天休假里上班应该怎么算工资呢?并且725到31这一个星期的工资是138左右,而8月份的活动 ...
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是三所以让签了年的合同,试用期和正式合同是分开签的不一起,并表示会办五险一金转正后社保的钱也从工资扣了,后来又说不会补缴试用期的保险,但是后面的保险也没办,上个月去问说是这个会办的现在是月初,但是开始去上班的时候是个人工作现在另一个被辞退了,一直都是一 ...
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工厂做了13年,合同末到期,公司提前解除合约,但是上班才1,之前一直请假期间(其中请假一年),工厂请假期间有支付有薪假期的工资,请问工厂要怎样给计算解除劳动合同赔款工资。现在是公司就地转型,公司与员工协商买断工龄。因为本人人人原因曾请假一年(时间为之前,现上班)。 ...
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怀孕七 公司还安排有化学物质的水洗厂上班 且还出差到外地 一天还要跑水洗厂,现医生让休息三天,请问休息这三天是否可计 多请假多少天呢?请假了是否会扣工资呢?另外还有就是公司口头谈的是2000元,但公司为了避税将合同改签为900,但每个仍然发到南京银行卡里扣掉的是2000.请问如果 ...
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一家外企上班,刚去的时候签了保密协议,现在辞职了,想自己创一番事业,但是又考虑到跟原单位签了保密协议,有有些担心,所以来请教下高人。 了他们的润滑冷却技术,所谓的技术也只是:如果我们液压这个行业做三年的设计,来这家外企工作只要就能掌握所说的润滑冷却技术。也就是说,这个技术别人也是可以 ...
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年没有再犯罪。这十多年来,每每想起,痛心疾首,懊悔不已! 2003年后一直广东打工,朋友公司上班,到2009年开始和同学合伙创业,现在想自己申请一个产品商标, 销案的政策,或者20年不犯可以销案作为前提。 到现在已经提交了问题,应该有50分了,到时候一起全给了,希望您们能了解清楚一下这 ...
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,并按擅自离岗处理,罚款50元。 (4)为了避免迟到嫌疑,任何人不得以电话形式上班时向上级主管请临时性小时事假,部门经理无权批准,如有特殊情况需报人力资源部 一)适用范围:适用于公司全体员工。 (二)具体事项 员工因公受伤准休工伤假,但必须出示正规医院证明及《工伤鉴定书》。工伤假3以内的(含) ...
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于是去了人民医院检查,医生诊断耳膜穿孔较严重,约有火材头大小,并说要左右的恢复期,要看恢复效果,完全恢复的可能性很低,又开了三天药, 目前尚未向派出所报案。当事人事发第二天就请假1回家了,他老婆还工厂上班,目前所有药费是公司垫付。请问这种情况后续该如何处理?如何提出赔偿?请回复,谢谢! ...
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天。因为外地看病一直没有回单位续假、上班,这样休息了8.9.10三后,于11月初回原单位提出调离单位的申请,领导说“你是公司培养出来的 职工缴纳养老统筹费用(单位应缴纳部分);住房公积金从99年底至今一直没有缴纳单位应负担的部分。以上事实是否违反了《劳动合同法》第38条的规定?可否随时 ...
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的,甲方可按照有关规定要求乙方赔偿经济损失; (四)乙方保证并承诺,离职后年内不得同行业内创业,将甲方客户据为己有或介绍给其他同行存在竞争关系企业,同时,不得 执一份。 甲方(盖章): 乙方(签名): 年 日 【麻烦大律师们帮忙看下,即使公司后2年内不同行创业,但这2年合同也写明了不能 ...
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