某一协管员于2009年7月发生交通事故，认定为工伤九级，该员从工伤保险基金按伤残等级领取了一次性伤残补助金。2012年1月，该员因家庭事情 的一次性工伤医疗补助金。后该员将服务社（万人就业项目）告上法庭，要求支付一次性伤残就业补助金，而该协管员单位属于非正规就业劳动组织，由于无此项开支，为补偿发生工伤 ...
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2015年7月10号我老婆早上上班途中（注：快到厂门口了），与同厂上晚班的一个员工发生碰撞（注：我老婆是骑电瓶两轮车，对方是开小轿车 8、9两根肋骨骨折，交通事故大队认定对方为全责并下达责任认定书。（我老婆在出事故厂里面的前三个月平均工资是3300左右）现已做过伤残等级鉴定为10级，请问可以理赔多少钱 ...
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一天算，也没有任何的生活补偿，交通食宿费所有的都没有，我也查过相关资料，说事故之后有子女回乡，及亲属探望所有的交通食宿费都有相关的补偿，这些都没有，这也太不合理了吧，急需求助，谢谢！工伤认定和伤残鉴定都已经办理好了，鉴定为7级，他之前的工资是4500每月包食宿， ...
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资料，帮他申请到了工伤，他的情况是属于上下班途中遇到非个人主要责任的交通事故，所以认定为工伤了。出院后，员工回来正常上班，很少请假，精神都很正常。 结果以及阐述理由一模一样，还是鉴定为7级。2015年8月4号员工书面寄了一封信给我们，要与我们解除劳动合同，同时要补偿一次性伤残就业补助金以及肇事车主未为 ...
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休息5个月后，我再次向公司提出报工伤和上班的要求，公司叫我先解决了交通事故赔偿再说。于是，我先于肇事司机达成调解协议，加医药费陪了我12600元。公司这边 让我回去上班，并给我报了工伤。9月底，工伤认定结果为十级。现在，一次性伤残补助金已经打到公司，为14035元，公司一分钱都不赔，还要求我必须签了 ...
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材料报了工伤成功。交通事故认定书判定肇事方全责。我只想了解工伤认定为9级或者8级，举例算法及赔偿金额明细。QQ191847305 1，一次性伤残就业赔偿是多少？ ？ 3，误工费？ 4，护理费？ 5,公司实领工资含每月加班为： 6月领1700元、7月领2100元、8月领1600元，请问公司只开具最低工资 ...
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（有事故认定书）。经诊断有外伤性癫痫（有交通事故中心的伤残评定书，鉴定为十级伤残），后经法院民事调解，对方已经赔付医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费、残疾者生活补助费、今后治疗费等7万多元。事故后当时单位的工资发放标准按病假工资发放，未报工伤认定。现在我经常头晕，不能上班，能否再提出 ...
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年5月发生了交通事故，当年我们自己申请了工伤认定，12月拿到工伤证，随后我们自己申请了劳动能力等级鉴定，2010年被鉴定为7级。之后就是办理工伤 社会保险（做了减员），我们已经申请仲裁（1、补发拖欠的工资；2、一次性伤残补助金赔偿），现在需要提供证据资料，请问我们应该准备些什么资料？ 谢谢各位！请问 ...
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我是小学教师，于2010年7月发生交通事故 ，被认定为工伤，伤残等级为10级，无需护理，但由于单位没参见工伤保险，请问怎样才能获得工伤伤残补助？...
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在上下班途中发生交通事故（08年7月），交通事故理赔已处理好，但由于伤势较重，无法从事原工作。且已做过工伤认定，鉴定为工伤8级。（本人从事的是体力活）。在这种情况下本人提出离职，并且要求公司支付一定的伤残补助金，但公司不肯支付。请问我的要求合理吗？公司的做法是否合法。...
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